岗位职责:
1.完成产业发展、战略落地实施、管理工具应用案例、绩效评价与对标改进等企业管理相关咨询方案的调研分析、设计优化与交付。
2.及时洞察行业动态,掌握相关资讯,丰富公司知识库和项目储备库,为公司业务的推广提供支持。
3.完成企业管理招投标项目中管理咨询方案的撰写。
4.组织开展企业在绩效管理、流程管理等方面的培训工作,按照客户要求,提供相关资料。
5.完成其他日常咨询事项。
福利待遇:
1.公司进行带薪培训,按法定要求缴纳社保;
2.按国家法定要求正常排休,每天8小时工作制,每周双休;
3.公司不定期组织团建;
4.带薪年假,节假日福利,生日福利。
任职要求:
1.学习人力资源、企业管理、法律、信息化、财会等相关专业,专业课扎实。
2.逻辑缜密,善于表达,乐于分享。
3.熟悉企业管理相关知识,有志于从事企业管理咨询及相关培训工作,具备能源行业工作经验者优先。
4.文笔能力强,有PPT制作的基础及有良好的审美能力。