员工关系高级经理

22-35K·15薪

上海

5-10年

本科

全职

职位描述

岗位职责:
1、实现卓越的合作伙伴服务，确保入职，离职、异动、人员档案管理、工伤、员工福利及其他特殊情况等方面遵守劳动法，当地法规和公司政策。保障SSC服务工作的及时性、准确性，并不断提升服务水平。
2、负责共享服务中心的管理，确保各项人事系统数据的准确性，为业务及人力资源运营提供数据支持，同时负责更新、完善SSC各流程
3、协助负责SSC流程梳理和优化，sop的编写，实现SSC效率提升和服务的改善；
4、协调和提升外包供应商的服务范围和质量，确保SSC的本地服务能力和效率
任职资格:
1、本科及以上学历，人力资源相关专业；
2、6年以上大中型公司人资工作经验，3年以上SSC共享服务中心工作经验；有海外共享项目经验加分
3、具备共享服务中心搭建、运营及推动落地经验，能够独立组织和完成共享模块工作；
4、具备较强沟通表达能力及数据分析能力、较强的亲和力及服务意识；
5、具备具有优秀的团队协作能力，较强的执行能力，积极主动，具有强烈的责任心，能够承受一定的工作压力。

公司介绍

上海宏信建设发展有限公司（简称“宏信建发”）是远东宏信在中国建设领域设立的设备综合运营服务商，致力于为建设领域各类企业提供设备租赁、工程施工、代理销售、备件销售、二手处置、维修与再制造等一站式解决方案，通过覆盖全国的运营网络及复合经营能力，持续为用户创造价值。宏信建发产品线涵盖周转材料、脚手架、高空作业车、道路设备、工业叉车、电力设备，在施工工序方面，具备为建设领域客户提供连续性、全工序服务能力，业务覆盖基坑开挖、主体结构施工、路面施工、搬运服务、建筑安装的全工序服务能力，通过覆盖全国的运营网络及复合经营能力，为客户提供涵盖建筑施工全工序服务的一站式解决方案。

上海浦东新区远东宏信有限公司0

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