【招聘对象】:毕业年限不限/可接受应届生
【招聘岗位】:置业顾问
工作职责:
1、收集社区楼盘及商圈生活配套信息,并根据客户需求帮助客户完成房屋交易,租赁,资产管理等业务
2、通过Oline to Office(o2o)模式,运营链家网、贝壳网、Link等互联网聊天及工具完成房客源的开发与维护,为客户提供全流程房产交易服务
3、参与商务谈判、负责业务跟进、客户信息登记及客户关系维护,与客户建立长期良好的业务合作关系;
4、深度挖掘客户需求,为其定制相应的资产管理方案与房产法律咨询服务
岗位要求:
1、统招全日制本科及以上学历,专业不限,对房地产、金融、互联网感兴趣者优先
2、气质亲切、具备较强的沟通能力,有良好的服务意识
3、诚实守信、具备较强的团队合作意识,积极乐观,用于挑战
4、具备较强的学习意愿以及自主学习能力,抗压能力强
薪酬福利:
1、转正前无责任底薪6000元/月,实习生4500元/月(保底7.2万/年) 转正后根据工作量化/业绩/单量等多维指标完成情况,有责任绩效保障薪资6000-10000 元/月,实习生4500-10000元/月 入职一年后平均薪资8000-10000元/月 提点30%-70%,提佣上不封顶!! 大平台、各种福利待遇、全职业生涯培训、精英社出国游 2、若有需求,可免费提供员工住宿房源信息, 需要员工个人承担房租;一般居住在工作门店附近,步行可至门店,且房源价格较市场低,性价比较高;
3、实习生在实习期间,由公司全额缴纳实习生意外伤害险,缴纳五险一金+商业保险
4、国家传统节日发放丰厚物资福利,带薪年假及公休假,内部员工租房、购房优惠;月度聚餐及周边游;开单赢大奖免费出国游,年度精英社奖金奖品加免费出国游,迎亲情带家人在人民大会堂奖励大会及国宴;
5、实习期员工可以享受最长3个月的论文答辩假(2月—6月)。
发展路线:
1. 经纪人在链家的发展可以选择职业经纪人的 专业路线 或 管理路线 进行发展。
(1)专业路线 培养期A0-A2——成熟期A3-A6——品牌期A7-A10
(2)管理路线为:
A:房产经纪人/置业顾问——店经理——链家MVP俱乐部成员——商圈经理——营销总监——城市分公司总经理
B:房产经纪人/置业顾问——职能专员——职能主管——部门经理——中心总监——副总裁
C:房产经纪人/置业顾问——分公司/事业部管理层