一、任职要求
1.有相关工作经验,有一定客户资源,渠道关系者优先考虑;
2.了解市场环境,熟悉市场开发、运作等工作;
3.良好的沟通能力及语言表达能力,工作认真负责,敬业承压能力强;
4.具有良好的团队协作能力。
二、职位描述
1.根据市场营销计划,完成区域城市销售指标及团队管理工作等;
2.负责辖区城市市场信息搜集及行业内市场分析;
3.负责辖区城市市场销售活动的策划和执行,完成销售任务;
4.管理及维护客户关系,制定长期战略合作计划;
5.及时准确的完成大区销售总监交代的工作。
三、薪酬待遇
1.年薪8~30w,长期拿提成,年终奖(根据全年销售额计算),突出贡献奖,业绩突出可入股;社保补贴,免费培训,年度旅游等;
2.工资=底薪+油补+提成+年终奖,(工龄半年至一年左右的业务人员月薪,普遍在8000~15000元左右)
四、工作时间
早9晚5,午休2小时。月休4-8。重大节假日可休假。
五、工作地点: 各乡镇
六、晋升路线:销售代表→区域经理→大区经理→营销总监→股东