深圳乐信控股有限公司
上海 ·互联网 ·1000-9999人
销售专员
12-24K
济源
1-3年
大专
全职
职位描述
1、推广销售公司APP及相关金融产品，完成既定的销售任务指标。
2、及时主动联系客户，协助落实当地客户关系维护相关工作。
3、从始至终贯彻落实公司风控规则，积极主动防范金融风险。
4、遵守公司规章制度，确保按时按质完成工作。
职位要求：
1、性别不限，大专以上学历，有市场推广、地推、直销工作经验者优先，优秀者学历可放宽；
2、积极、乐观、自信、有一定的抗压能力，勇于挑战高薪；
3、亲和力强，有良好的沟通及协调能力，吃苦耐劳，有较好的销售策划及执行能力；
4、正直诚信，吃苦耐劳，具有强烈的成就动机；
5、可接受热爱销售、对互联网金融行业有想法的应届毕业生。
薪酬福利：
1、工作时间：无需坐班，弹性工作制；
2、福利待遇：六险一金，具有竞争力的薪酬+丰厚提成。新入职员工首月无考核，前三月绩效工资保护。
3、带薪假期：享受国家法定节假日、婚假、产假（陪护假）、病假、丧假、年假等。
4、节假贺礼：重大节日礼品。
5、企业培训：新员工的入职培训、1V1导师带练、部门培训、职能培训、专业技能培训。
6、职业发展：健全良好的职位晋升通道、广阔的职业发展平台。
薪资详情
薪资范围：12000-24000元/月
底薪：6700元/月
社保类型：六险一金
提成方式：销售额提成；
奖金补贴：绩效奖金，全勤奖，工龄奖，年终奖
2、及时主动联系客户，协助落实当地客户关系维护相关工作。
3、从始至终贯彻落实公司风控规则，积极主动防范金融风险。
4、遵守公司规章制度，确保按时按质完成工作。
职位要求：
1、性别不限，大专以上学历，有市场推广、地推、直销工作经验者优先，优秀者学历可放宽；
2、积极、乐观、自信、有一定的抗压能力，勇于挑战高薪；
3、亲和力强，有良好的沟通及协调能力，吃苦耐劳，有较好的销售策划及执行能力；
4、正直诚信，吃苦耐劳，具有强烈的成就动机；
5、可接受热爱销售、对互联网金融行业有想法的应届毕业生。
薪酬福利：
1、工作时间：无需坐班，弹性工作制；
2、福利待遇：六险一金，具有竞争力的薪酬+丰厚提成。新入职员工首月无考核，前三月绩效工资保护。
3、带薪假期：享受国家法定节假日、婚假、产假（陪护假）、病假、丧假、年假等。
4、节假贺礼：重大节日礼品。
5、企业培训：新员工的入职培训、1V1导师带练、部门培训、职能培训、专业技能培训。
6、职业发展：健全良好的职位晋升通道、广阔的职业发展平台。
薪资详情
薪资范围：12000-24000元/月
底薪：6700元/月
社保类型：六险一金
提成方式：销售额提成；
奖金补贴：绩效奖金，全勤奖，工龄奖，年终奖
公司介绍
乐信（NASDAQ:LX）成立于2013年8月，是中国领先的新消费数字科技服务商，以科技创新不断创造新消费方式，打造了以分期消费品牌分期乐、数字化全场景分期消费产品乐花卡、跨生态会员权益聚合平台乐卡、智能化契约式消费产品约惠、先享后付产品买鸭为核心的新消费服务生态，打通线上线下消费场景，帮助亿万用户快乐消费，通过科技助力商家提升经营能力，助力中国新商业文明加快建设，推动中国经济健康蓬勃发展。截至2020年12月，乐信用户数达到1.18亿。
分期乐商城打造开放式新消费平台，以“消费号”向网红、商家开放流量和分期消费能力，打通淘宝、京东、拼多多等平台，支持直播、小视频等多样化营销工具，帮助商户促进交易转化，沉淀私域流量；乐花卡连接金融机构与线上线下消费场景，满足用户线上线下便捷消费需求，累计为700多万商家带去实际消费交易，用户数达1300万；乐卡APP已开拓线上线下5000多个品牌权益，涵盖餐饮生鲜、健身学习、旅游出行、生活服务、影音游戏、定制权益等，并加速推进“百千计划”，对接各类线上巨头、线下大型连锁机构以及社区、写字楼周边中小商铺，与线下国际零售巨头达成战略合作；约惠开创智能化契约消费新模式，用户无需预付充值，约定多次消费即可享折扣，消费更安全、更便捷；买鸭主打“先享后付”，推出免费延期付款服务，大幅降低消费门槛。
作为新消费数字科技服务商，乐信共享用户、场景、技术、运营能力，打造B2B2C模式，为商户提供促进交易转化、拉升交易频次、提升客单价、锁定长期交易、丰富会员体系、沉淀私域流量等价值，吸引着越来越多商家和金融合作伙伴加入，打造出一个稳固、开放、共赢的新消费生态，让新消费释放出最大增长潜力。2013年创办以来，乐信自身实现了指数级增长，年复合增长率达到200%，成为中国新消费行业的领军企业。
乐信还入选“中国服务业企业500强”、“中国互联网百强企业”、 “广东民营企业100强”、“深圳创新企业70强”、“南山区纳税百强”等榜单，并成功入选哈佛商学院案例，获得《亚洲银行家》、《快公司FastCompany》等上百家媒体的众多荣誉及人民日报、央视、CNBC、彭博等国内外主流媒体关注。
分期乐商城打造开放式新消费平台，以“消费号”向网红、商家开放流量和分期消费能力，打通淘宝、京东、拼多多等平台，支持直播、小视频等多样化营销工具，帮助商户促进交易转化，沉淀私域流量；乐花卡连接金融机构与线上线下消费场景，满足用户线上线下便捷消费需求，累计为700多万商家带去实际消费交易，用户数达1300万；乐卡APP已开拓线上线下5000多个品牌权益，涵盖餐饮生鲜、健身学习、旅游出行、生活服务、影音游戏、定制权益等，并加速推进“百千计划”，对接各类线上巨头、线下大型连锁机构以及社区、写字楼周边中小商铺，与线下国际零售巨头达成战略合作；约惠开创智能化契约消费新模式，用户无需预付充值，约定多次消费即可享折扣，消费更安全、更便捷；买鸭主打“先享后付”，推出免费延期付款服务，大幅降低消费门槛。
作为新消费数字科技服务商，乐信共享用户、场景、技术、运营能力，打造B2B2C模式，为商户提供促进交易转化、拉升交易频次、提升客单价、锁定长期交易、丰富会员体系、沉淀私域流量等价值，吸引着越来越多商家和金融合作伙伴加入，打造出一个稳固、开放、共赢的新消费生态，让新消费释放出最大增长潜力。2013年创办以来，乐信自身实现了指数级增长，年复合增长率达到200%，成为中国新消费行业的领军企业。
乐信还入选“中国服务业企业500强”、“中国互联网百强企业”、 “广东民营企业100强”、“深圳创新企业70强”、“南山区纳税百强”等榜单，并成功入选哈佛商学院案例，获得《亚洲银行家》、《快公司FastCompany》等上百家媒体的众多荣誉及人民日报、央视、CNBC、彭博等国内外主流媒体关注。
济源万达酒店301
校园宣讲会
面试经验
匿名用户
面试深圳乐信控股的Java·上海
感觉靠谱
难度中等，也许还算聊得来，
最后机试给了我一个简单题，
但是太久没刷力扣了，直接写暴力破解法，可能有点降分吧
面试官先自我介绍了一下，
然后我自我介绍，先问了一下学历，再谈了一下其他的项目相关的事情，问了一些八股，也问了一些项目相关的内容，有些太久远了，我也没复习忘了，整体而言还算是OK，交流也不是太费劲，没有那种咄咄逼人的感觉
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