【岗位职责】:
1、协助银行处理信用卡逾期欠款或者不良贷款,维护银行客户的信用;
2、通过电话、外访的方式与客户进行还款方案的协商,最终达成还款的目的。
3、站在法律的角度以第三方的身份与客户进行交谈,贷后催款工作。
【任职资格】:
1、高中及以上学历,具有良好应变能力,具有银行或外包公司信用卡催收经验者优先考虑;
3、工作勤奋努力,主动积极,谈判及协调能力强,具备良好的心理调节素质,抗压能力强;
4、电脑操作熟练;
5、有丰富工作经验阅历者,条件可适当放宽
【薪资待遇】
试用期底薪4000+提成+奖励,综合4-7k
转正无责底薪2900-4350()底薪每月随业绩浮动)+高额提成+绩效奖金+年终奖
入职1年:6-12w(经验积累期,优秀的你,年薪不限制区间)
入职2年:10-20w(业务熟练、团队组长、主管)
入职3年:20-30w(团队经理级别、高级专员)
【作息时间】上午8:30~11.:50 下午13:20~18:00
【公司氛围】完善的培训系统,友好的办公氛围(90后、00后),丰富的娱乐活动(团建活动、下午茶)
【优厚福利】全勤奖+年终奖+绩效奖金+带薪年假+通讯补贴+节日福利+生日福利+五险
【晋升空间】:
专业线:P级(P0-P6)见习法务-主办法务-资深法务-账务管理师-资深账务管理师-专家级账务管理师
管理线: 法务-团队经理-城市经理-事业部总经理
【职业发展】:全国多家分公司,公司发展稳定,规模日益增加,晋升空间透明。