无责底薪4500+高提成 急聘 置业顾问

薪资详情
· 薪资范围：5000-10000元/月
· 底薪：4500元/月
· 提成方式：按利润提成；
业绩提成：30%-70%提成
· 奖金补贴：绩效奖金·管住
职位描述
招聘：
1，高中以上学历
2，年龄20-38周岁(有经验可放宽条件)
3，工作时间：9:00-—12：00 2:00-7:00
4.有无经验都可以，愿意和房主租客打交道只要你愿意学哪怕慢一点我也愿意教你
如果你觉得自己都符合，那么请你联系我，我们的故事也就开始了
5，新人 绝对小白 无责任底薪：4000+业绩提成25%-70%提成+师徒制度。月综合5000-12000
6，有行业经验者 薪资 提成 可面谈。
7.需要转会同行从业者欢迎加入，只要你愿意共同壮大我愿意承担转会费。

好多求职者存在（不绝对）的几个误区：
一、想找个自己学的专业或者熟悉的工作，按此找工作的人很多人是不希望自己所学的的专业废掉，或者干此工作能轻易上手，不想接受新鲜事物，我希望有这种想法的人你最好问一下在本行业的收入是怎么样的，最近的收入和未来的收入，看看你需要多久能挣回你上学所花的学费，如果需要两年以上就不建议你选择你所学的专业。
二、想找个离家近挣钱多的工作，这种工作实在是太少了，几乎就没有，如果有这么好的工作大家就不会离开家乡和父母来到大城市来闯荡了。所以我的建议是，如果碰到合适的工作值得你去搬一次家换一个住的地方，因为我觉着年轻人能挣到钱的地方才可以称之为家！
三、自己没干过，不想去尝试新的工作，记住你还年轻没什么不可以去尝试的，如果你总是畏手畏脚你怎么会出人头地，销售工作是最能锻炼人的，也是最能改变自己命运的工作，好多成功人士都是干销售起来的。这些只是我个人的建议如有说的不对的地方还请谅解！
不管你来不来我公司工作我在此给在找工作的你提几点建议：
一． 选择：选择比努力更重要，就像一个人走路，如果方向选错了，只会越走越远，永远也不会到达目的地。
1、行业的选择，首先恭喜你选择了销售这个行业，销售大概有以下几种好处
（1）:锻炼沟通能力；销售人员每天必须面对客户，解答客户的问题。
（2）:锻炼高强度高压力的适应能力；销售人员是靠销售业绩来说话的，而且是月月清零的工作，所以压力非常大。
（3）:有很大发展前途；销售这个行业尤其是房地产销售不需要家庭背景和人际关系，只需要你的努力的奋斗。
（4）:高付出高回报，付出和回报是成正比的:干销售就是自己给自己当老板，公司就是提供平台和培训，剩余的就是靠自己的努力付出了。
既然选择了销售工作，那就应该选择一个有可以干的久行业，我给你推荐的是房地产销售，一是房地产标的比较大，佣金比较高收入也就比较可观了。二、房地产经纪行业在中国处于刚起步阶段，未来城市可新建商品房的土地会越来越少，未来都是二手房的市场，小户型换大户型，大户型换别墅，非学区房换学区房，可以说房地产经纪行业是个朝阳行业。
2、公司和老板的选择，公司的选择无非就是大公司、知名度和认知度高，剩下的选择就是对管理者的选择了，这个选择是对你未来影响最大的决策，因为一个好的领导会对你职业未来影响非常大的，我最近接触了好多应聘人员，其实都是很优秀的销售人员，都是因为直属领导的不负责任导致了这些优秀的销售人员对某些公司和行业失去了信心，甚至是反感，可见选择一个好的管理者是多么重要的事情，所以我建议你在选择老板的时候要深入与老板交谈一下，老板的水平怎么样一聊就出来了。
二、选择房产公司的建议：
1、公司的品牌：中国最大的房地产经纪公司就是贝壳了，贝壳旗下有两家子公司，1、链家地产是直营，2、德佑地产是加盟。选择这两家公司都没什么问题。
2、店面的位置：店面位置的好坏直接影响到销售人员获取客户的数量，客户的多少直接影响到销售人员的收入。
3、管理者的能力和责任，跟对人比店面的位置还要重要，因为光有了客户，管理者的能力一般也是比较致命的，相当于只付出没有回报，对于从业者是最致命的，公司有二位股东，二位都是在北京地产工作十年以上的老员工，我们会把自己所学的东西毫不保留的传授给大家，因为我们深知只有你们挣到钱我们才能挣到钱，所以请你们放心只要你想学习我们就会全力的教你们。
针对工作选择就先说这些了，希望对您有所帮助。

公司介绍:
目前中国最大的房地产公司——贝壳
“贝壳找房”平台包含二手房、新房、租赁等业务，定位于技术驱动的品质居住服务平台，开放优质资源和线上资源，聚合和赋能全行业的服务者，打造品质居住服务生态为消费者提供包括二手房、新房、租赁等居住服务。