金欧利营销

青岛 ·食品/饮料/烟酒/日化 ·100-499人

供应链负责人

15-20K

青岛

5-10年

本科

全职

职位描述
全面负责公司供应链的管理:
要求对接欧盟,国外供应链管理经验,有西班牙、或欧洲供应链管理工作优先:
1、基于公司不同的业务模式变化,搭建与之相匹配的供应链体系,支撑业务;
2、基于销售预测、各项产品标准,拟定采购策略,组织各类产品的采购工作;
3、基于发货分布、进货分布、存储条件等,制定仓库设置标准及原则,组织仓库设置及货物存储;
4、根据各项产品及服务特性,制定配送服务、增值服务、通关服务、检测等服务策略,推动各项服务采购;
5、组织公司质量策略编制,推动产品质量及各项服务标准的执行,提升各项服务质量;
6、组织供应链预算编制,推动预算的过程管理,确保成本可控;
7、管理公司各类产品及服务的供应商,推动供应商的优胜劣汰;
8、管理客户满意度,解决客户供应链运作中的痛点及问题。
公司介绍
一、公司简介     青岛金欧利营销有限公司(贝蒂斯橄榄油)成立于2008年,主要从事西班牙进口贝蒂斯特级初榨橄榄油的产品及品牌营销工作,是一家以营销为导向,以全球化视角整合资源,以建设行业领导品牌为目标,以创新企业成长范式为使命的现代化公司。2009年启动市场以来,经过多年的积累和快速发展,贝蒂斯橄榄油已经成为中国原装进口橄榄油的 行业领导品牌,品牌知名度和占有率均遥遥领先于其它原装进口品牌。公司目前在全国共有北方、华北、华东、华南、西部五个营销大区,贝蒂斯系列产品覆盖了除港、澳、台之外的全部国内市场,成功进入消费者心智,成为橄榄油行业的领导品牌,驱动了整个橄榄油行业的发展。 二、公司发展人才需求规划      公司的高速成长离不开员工的努力,同时员工又从这个环境中提升自身能力和价值,伴随着企业和品牌的发展壮大,必然带来对“人”的生产;金欧利要做一个多品牌运作的公司,在未来的若干年之内,开创3—5个能够主导某一行业的品牌,成为企业家和品牌的“摇篮”,开创新型的适合中国的企业成长模式。 三、员工薪酬福利 1.公司提供高于同行业平均水平薪酬,各种专项奖金和年度绩效奖等; 2.为员工设立了完善的社会保障及福利体系,如养老、医疗、失业、工伤、生育、住房公积金等系列社会保险以及商业保险; 3.周双休、国家法定假日、带薪年假、婚假、产假等假期; 4.高温补贴、取暖补贴、劳保用品发放;5.提供年节福利,同时经常组织开展丰富多彩的团队活动等。 快速发展的金欧利欢迎您的加盟! 公司网址:www.kingoliva.com
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面试通过
确定的就只有两轮面试吧,拿到offer。
确定的就只有两轮面试吧,拿到offer。第一次是投了简历,人力资源主管给我打电话了解情况问了一些问题,主要是个人经历,和对工作的一个期望。第二次视频面试,也主要是挖简历,对人的了解,也可能是自己之前的一些经历打动了hr吧,所以面试结束就说过两天给你发offer。总的来说还是蛮轻松的,当我接到第一次电话的时候,我就基本确认可以拿到offer。 ...查看全文
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