合肥新脉源电器服务咨询有限公司
合肥 ·服装/服饰/纺织/皮革 ·500-999人
海尔家电区域销售经理
8-13K
合肥
1-3年
大专
全职
职位描述
岗位职责：
1、海尔区域/渠道内客户商务谈判与业务对接；
2、承接在海尔家电区域/渠道内的目标达成（收入、份额）；
3、卖场形象管理；
4、空白网络开发；
5、区域/渠道活动开展、活动落地执行；
6、重点工作承接
任职资格：
1、学历：专科及以上学历，有一定行业经验可适当放宽；
2、工作经验：2年及以上相关工作经验，有一定行业经验可适当放宽；
3、热忱敬业、主动负责、诚实守信，有优秀的组织协调、计划能力;
4、驻外工作，能接受安徽省内驻外
1、海尔区域/渠道内客户商务谈判与业务对接；
2、承接在海尔家电区域/渠道内的目标达成（收入、份额）；
3、卖场形象管理；
4、空白网络开发；
5、区域/渠道活动开展、活动落地执行；
6、重点工作承接
任职资格：
1、学历：专科及以上学历，有一定行业经验可适当放宽；
2、工作经验：2年及以上相关工作经验，有一定行业经验可适当放宽；
3、热忱敬业、主动负责、诚实守信，有优秀的组织协调、计划能力;
4、驻外工作，能接受安徽省内驻外
公司介绍
合肥新脉源是由海尔集团授权，原海尔合肥销售分公司管理团队组建成立，是海尔在合肥区域的销售服务公司。负责海尔全品类产品（冰箱、洗衣机、冷柜、空调、彩电、厨卫产品等）在安徽省内17个地级市区域的产品销售和渠道经营，网络覆盖国美、苏宁、超市、专卖店等各大销售渠道。
因业务需要招聘：
储备业务经理
学历要求：大专及以上；
专业要求：市场营销类、管理类、理工类
岗位要求：20-30岁，身体健康、吃苦耐劳、服从管理；具有亲和力，热爱市场营销策划活动，沟通能力好；
薪资标准：培训期间月薪3200-3500.转正后年薪7～12万，差旅费用每月1500～2500
社会保障：入职即签订正规劳动合同，缴纳“五险”“一金”（养老、医疗、工伤、生育、失业）
培训晋升：提供各种员工素质培训、岗位技能培训，员工晋升空间大
如果你想为自己梦想奋斗，想让自己人生飞的更高，请你拿起手中的电话踊跃报名，我们真诚欢迎你的加入！
地址：安徽省合肥市金寨路九州大厦7楼
因业务需要招聘：
储备业务经理
学历要求：大专及以上；
专业要求：市场营销类、管理类、理工类
岗位要求：20-30岁，身体健康、吃苦耐劳、服从管理；具有亲和力，热爱市场营销策划活动，沟通能力好；
薪资标准：培训期间月薪3200-3500.转正后年薪7～12万，差旅费用每月1500～2500
社会保障：入职即签订正规劳动合同，缴纳“五险”“一金”（养老、医疗、工伤、生育、失业）
培训晋升：提供各种员工素质培训、岗位技能培训，员工晋升空间大
如果你想为自己梦想奋斗，想让自己人生飞的更高，请你拿起手中的电话踊跃报名，我们真诚欢迎你的加入！
地址：安徽省合肥市金寨路九州大厦7楼
合肥包河区平安国际金融中心10楼
面试经验
匿名用户
面试合肥新脉源电的市场营销·合肥
面试通过
进去过后就和你东扯西扯，给你各种各样的画大饼。
招聘你的人都不是人力部门的都是销售，所以特别会针对你的心理给你挖坑，然后以海尔集团作为背书给你增强信心，名义上是海尔合肥分公司，实际上就是海尔在安徽的加盟商。其实这家公司把你招进去过后，就是以第三方外包出去了，在法律和海尔没有一点关系。
工作非常坑，一天工作15个小时以上，还经常体罚，辱骂，并且不会给你机会留下什么证据。还面试个**！已经离职！
不去面试是最佳选择。
...查看全文
查看更多面经(1)
相似职位
