深圳市永成光电子股份有限公司
深圳 ·交通/贸易/物流 ·100-499人
采购员
6-8K
深圳
3-5年
本科
全职
职位描述
深圳市永成光电子股份有限公司是一家专注于UVLED固化研发、生产、销售、服务于一体的国家高新技术企业；13年来一直致力于全球UVLED固化研发技术创新，建立行业标杆，目前已成为本行业的领先企业，连续 5 年市场份额行业第一，同时也是UVLED固化行业第一家上市公司。
岗位亮点展示：
1、公开透明的薪酬体系和晋升体系，晋升不靠关系。
2、拥有行业内龙头企业技术领先、服务领先的大平台。
3、知名品牌号召影响力，诚信度，便于维护开发供应商。
岗位职责：
1.了解市场的产品及价格动态，协助进行市场供应商洽谈
2. 根据采购计划，实施采购操作细则，落实具体采购流程；
3. 跟进采购订单、安排发货及跟进到货情况；
4. 与供应商进行询价、比价、议价有效降低采购成本；
5. 协助上级领导开发、评审、维持供应商关系；
6. 控制来料品质，处理来料异常情况；
7.上级交代的其他事项
任职要求：
1. 两年以上生产型采购相关工作经验，熟悉相关物料市场行情，电源、机加件、石英玻璃加工品、钣金件、LED芯片等为关键原材料。
2. 熟悉办公软件，尤其是EXCEL表格的运用；
3. 具有良好的沟通协调能力，抗压能力强，良好的谈判技巧；
4. 积极主动、责任心强，具有团队合作精神。
5.会开车
福利及其他：
入职购买五险，法定假期，带薪年假，节日礼品，生日会，多样化团建活动，岗前带薪培训，项目奖金，团队奖金，定期普调，年会、团体旅游。
晋升通道：采购工程师/采购主管、采购经理、采购总监
岗位亮点展示：
1、公开透明的薪酬体系和晋升体系，晋升不靠关系。
2、拥有行业内龙头企业技术领先、服务领先的大平台。
3、知名品牌号召影响力，诚信度，便于维护开发供应商。
岗位职责：
1.了解市场的产品及价格动态，协助进行市场供应商洽谈
2. 根据采购计划，实施采购操作细则，落实具体采购流程；
3. 跟进采购订单、安排发货及跟进到货情况；
4. 与供应商进行询价、比价、议价有效降低采购成本；
5. 协助上级领导开发、评审、维持供应商关系；
6. 控制来料品质，处理来料异常情况；
7.上级交代的其他事项
任职要求：
1. 两年以上生产型采购相关工作经验，熟悉相关物料市场行情，电源、机加件、石英玻璃加工品、钣金件、LED芯片等为关键原材料。
2. 熟悉办公软件，尤其是EXCEL表格的运用；
3. 具有良好的沟通协调能力，抗压能力强，良好的谈判技巧；
4. 积极主动、责任心强，具有团队合作精神。
5.会开车
福利及其他：
入职购买五险，法定假期，带薪年假，节日礼品，生日会，多样化团建活动，岗前带薪培训，项目奖金，团队奖金，定期普调，年会、团体旅游。
晋升通道：采购工程师/采购主管、采购经理、采购总监
公司介绍
深圳市永成光电子股份有限公司（简称：永成股份，股票代码872963）成立于2009年，总部位于深圳，在佛山自建有面积16000多平方米的生产研发中心，在河北、江苏、四川等地均设有办事处。永成股份是一家从事特种工业光源设备研发、制造、销售及服务为一体的国家高新技术企业并拥有数百项专利发明，已于2018年7月在新三板上市，是UV-LED光固化行业第一家上市企业。公司获得广东省知名品牌企业、深圳市专精特新企业、品牌中国工业级定制化UV-LED设备行业重点品牌、工业级定制化UV-LED设备领域臻选实力品牌等一系列荣誉！公司拥有一支由光、机、电领域专家组成的一百多人研发团队，针对不同行业应用提供专业的UV固化解决方案、视觉光源解决方案、红外辐射解决方案等特种工业光源综合解决方案。公司秉承“永铸精品、成就你我”的经营理念，坚持“以客户为中心，以奋斗者为本”的精神，为客户提供及时、专业、优质、高效的服务，力争实现“引领特种工业光源行业成长，让世界爱上中国造”的伟大目标。
永成股份经过十余年坚持不懈的努力，已成为特种工业光源的领导企业，在业界享有良好的口碑和知名度，产品广泛应用于3C电子、半导体、光纤、医疗、光通信、化工、科研、印刷、电线电缆、家具涂料、喷绘、工业打印机等领域。目前公司销售服务网络覆盖德国、美国、日本、巴西、马来西亚、泰国、印度、越南、韩国等欧美及东南亚多个国家和地区。
永成股份经过十余年坚持不懈的努力，已成为特种工业光源的领导企业，在业界享有良好的口碑和知名度，产品广泛应用于3C电子、半导体、光纤、医疗、光通信、化工、科研、印刷、电线电缆、家具涂料、喷绘、工业打印机等领域。目前公司销售服务网络覆盖德国、美国、日本、巴西、马来西亚、泰国、印度、越南、韩国等欧美及东南亚多个国家和地区。
深圳宝安区工业公司芙蓉工业区第三栋1层
面试经验
匿名用户
面试深圳市永成光的管理培训生·深圳
感觉靠谱
一面：
在boss上沟通过能否接受地点和单休后邀请我去面试。
公司在一个比较偏僻的工业园，下了地铁打车去的，大概五公里左右。
公司不大我是在三楼面的，一共有几楼不知道。
可能公司是制造型企业，整体的感觉团队年龄整体偏大。
去了之后找hr，hr让我随便找一个人填表。
面试中问了专业和选择的岗位不相关，为什么选择这个岗位；
还考察了性格是否和岗位匹配、职业规划？
社会实践、实习，基本都问了。
和hr沟通后应该是一面过了就说让我见一下总经理。
二面：
总经理很健谈，告诉了我大概的培养机制，过程，
最后大概能定什么岗位。问了我几段实习经历有什么收获，有没有考虑个人问题主要是他输出比较多。结束后应该对我还是比较满意，说让我录一个自我介绍的视频，要让三方机构评测性格，后来结束后hr让我录一个视频，
但是我没有录，也拒绝了后续沟通的打算。
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