车身设计方向-东风股份商研

岗位职责:
工作职责
*本岗位招聘所属单位为东风股份商品研发院
*包含职位为：白车身设计（专业负责）、内外饰设计（专业负责）、总布置设计、白车身设计（车体）、白车身设计（开闭件）、车身外装设计、车身内饰设计、车身内饰设计（仪表板）

一、【白车身设计（专业负责）】
1、负责白车身技术方案制定和技术文件校核；
2、负责白车身开发过程中各种技术问题对策制定与实施；
3、负责白车身系统FQCT目标的达成；
4、负责白车身系统新技术、新结构、新工艺及五化工作的策划与推进；
5、负责所参与项目白车身系统日常工作管理和实施推进；
6、负责白车身科研、技术标准制修订、知识体系建立、业务能力提升、技术积累及专业培训；
7、负责白车身系统开发、质量管控，通过设计品质开发工具，达到降低mis的效果；跟踪市场及售后问题，组织制定并设施改善方策；
8、协助零部件试制、试验处理现生产及售后服务相关设计技术问题；
9、参与白车身系统零部件供应商评价、供应商选择及生产准备相关工作；
10、参与市场研究、商品企划、产品发展与能力发展规划相关工作。

二、【内外饰设计（专业负责）】
1、负责内外饰技术方案的制定和技术文件校核；
2、负责内外饰开发过程中各种技术问题对策制定与实施；
3、负责内外饰系统感知质量的目标制定与达成；
4、负责内外饰系统FQCT目标的达成；
5、负责内外饰系统新技术、新结构、新工艺及五化工作的策划与推进；
6、负责所参与项目内外饰系统日常工作管理和实施推进；
7、负责内外饰科研、技术标准制修订、知识体系建立、业务能力提升、技术积累及专业培训；
8、负责内外饰系统开发、质量管控，通过设计品质开发工具，达到降低mis的效果；跟踪市场及售后问题，组织制定并设施改善方策；
9、协助零部件试制、试验处理现生产及售后服务相关设计技术问题；
10、参与内外饰系统零部件供应商评价、供应商选择及生产准备相关工作；
11、参与市场研究、商品企划、产品发展与能力发展规划规划相关工作。

三、【总布置设计】

1、负责车身总布置各项性能目标制定和达成；
2、负责车身总布置相关技术文件编写；
3、负责组织协调车身系统与整车、造型之间的项目管理；
4、负责车身总体结构、总体布置与人机工程布置设计方案，展开人机工程、成本测算、详细结构方案等开发工作，达成FQCT目标；
5、参与车身系统工艺分析和工艺确认（同步工程）；
6、负责车身系统的开发、质量管控，通过设计品质开发工具，达到降低mis的效果；跟踪市场及售后问题，组织制定并设施改善方策；
7、协助零部件试制、试验处理现生产及售后服务相关设计技术问题；
8、参与车身系统零部件供应商评价、供应商选择及生产准备相关工作；
9、参与市场研究、商品企划、产品发展与能力发展规划规划相关工作。

四、【白车身设计（车体）】
1、负责白车身系统总体结构、成本测算、详细结构方案等开发工作，达成FQCT目标；
2、负责白车身系统对外技术沟通和实施推进；
3、参与白车身系统工艺分析和工艺确认（同步工程）；
4、负责白车身系统的开发、质量管控，通过设计品质开发工具，达到降低mis的效果；跟踪市场及售后问题，组织制定并设施改善方策。
5、负责白车身系统技术降成本；
6、协助零部件试制、试验处理现生产及售后服务相关设计技术问题；
7、参与白车身系统零部件供应商评价、供应商选择及生产准备相关工作；
8、参与市场研究、商品企划、产品发展与能力发展规划相关工作。

五、【白车身设计（开闭件）】
1、负责开闭件系统总体结构、成本测算、详细结构方案等开发工作，达成FQCT目标；
2、负责开闭件系统对外技术沟通和实施推进；
3、参与开闭件系统工艺分析和工艺确认（同步工程）；
4、负责开闭件系统的开发、质量管控，通过设计品质开发工具，达到降低mis的效果；跟踪市场及售后问题，组织制定并设施改善方策；
5、负责开闭件系统技术降成本；
6、协助零部件试制、试验处理现生产及售后服务相关设计技术问题；
7、参与开闭件系统零部件供应商评价、供应商选择及生产准备相关工作；
8、参与市场研究、商品企划、产品发展与能力发展规划相关工作。

六、【车身外装设计】
1、负责车身外装件总体结构、成本测算、详细结构方案等开发工作，达成FQCT目标；
2、负责车身外装件对外技术沟通和实施推进；
3、参与车身外装件工艺分析和工艺确认（同步工程）；
4、负责车身外装件的开发、质量管控，通过设计品质开发工具，达到降低mis的效果；跟踪市场及售后问题，组织制定并设施改善方策；
5、负责车身外装件技术降成本；
6、协助零部件试制、试验处理现生产及售后服务相关设计技术问题；
7、参与车身外装件零部件供应商评价、供应商选择及生产准备相关工作；
8、参与市场研究、商品企划、产品发展与能力发展规划相关工作。

七、【车身内饰设计】
1、负责车身内饰件总体结构、成本测算、详细结构方案等开发工作，达成FQCT目标；
2、负责车身内饰件对外技术沟通和实施推进；
3、参与车身内饰件工艺分析和工艺确认（同步工程）；
4、负责车身内饰件的开发、质量管控，通过设计品质开发工具，达到降低mis的效果；跟踪市场及售后问题，组织制定并设施改善方策；
5、负责车身内饰件技术降成本；
6、协助零部件试制、试验处理现生产及售后服务相关设计技术问题；
7、参与车身内饰件零部件供应商评价、供应商选择及生产准备相关工作；
8、参与市场研究、商品企划、产品发展与能力发展规划相关工作。

八、【车身内饰设计（仪表板）】
1、负责车身仪表板系统总体结构、成本测算、详细结构方案等开发工作，达成FQCT目标；
2、负责车身仪表板系统对外技术沟通和实施推进；
3、参与车身仪表板系统工艺分析和工艺确认（同步工程）；
4、负责车身仪表板系统的开发、质量管控，通过设计品质开发工具，达到降低mis的效果；跟踪市场及售后问题，组织制定并设施改善方策。
5、负责车身仪表板系统技术降成本；
6、协助零部件试制、试验处理现生产及售后服务相关设计技术问题；
7、参与车身仪表板系统零部件供应商评价、供应商选择及生产准备相关工作；
8、参与市场研究、商品企划、产品发展与能力发展规划相关工作。
任职要求:
一、【白车身设计（专业负责）】
1.年龄≤35岁，第一学历大学本科及以上，英语四级及以上；
2.汽车行业10年以上白车身工作经验，曾主导过至少1款中高端MPV项目白车身开发和管理工作 ；
3.熟悉乘用车白车身开发流程，具有全新白车身项目开发和管理经验；
4.熟悉白车身结构、工艺及相关技术标准；
5.掌握白车身被动安全、结构强度、耐久、防腐、轻量化、尺寸工程相关知识；
6.具有白车身前瞻技术研究的实践经验；
7.有中高端轻客白车身项目开发经验者优先。

二、【内外饰设计（专业负责）】
1.年龄≤35岁，第一学历大学本科及以上，英语四级及以上；，
2.汽车行业10年以上内外饰工作经验，曾主导过至少1款中高端MPV项目内外饰开发和管理工作 ；
3.熟悉乘用车内外饰开发流程，具有全新内外饰项目开发和管理经验；
4.熟悉乘用车内外饰结构、工艺及相关技术标准；
5.掌握内外饰感知质量、制造工艺、表面处理、尺寸工程相关知识；
6.具有内外饰前瞻技术研究的实践经验；
7.有中高端轻客内外饰项目开发经验者优先。

三、【总布置设计】
1.年龄≤35岁，第一学历大学本科及以上，英语四级及以上；
2.汽车行业5年以上总布置工作经验；
3.熟悉M1/M2/N2类车型相关法规；
4.熟悉项目开发流程，能熟练使用CATIA绘图软件，熟悉新能源车整车结构；具有较强的责任心和一定的管理经验。

四、【白车身设计（车体）】
1.年龄≤35岁，第一学历大学本科及以上，英语四级及以上；
2.汽车行业5年以上白车身工作经验；
3.熟悉白车身开发流程和相关法规；
4.熟悉油车和新能源车白车身结构；
5.了解白车身被动安全、结构强度、耐久、防腐、轻量化、尺寸工程相关知识；
6.能熟练使用CATIA绘图软件，具有较强的责任心和一定的管理经验。

五、【白车身设计（开闭件）】
1.年龄≤35岁，第一学历大学本科及以上，英语四级及以上；
2.汽车行业5年以上开闭件工作经验；
3.熟悉开闭件开发流程和相关法规；
4.了解白车身被动安全、结构强度、耐久、防腐、轻量化、尺寸工程相关知识；
5.能熟练使用CATIA绘图软件，具有较强的责任心和一定的管理经验；
6.有侧滑门、对开门设计经验者优先。

六、【车身外装设计】
1.年龄≤35岁，第一学历大学本科及以上，英语四级及以上；
2.汽车行业5年以上车身外装件工作经验；
3.熟悉车身外装件开发流程和相关法规；
4.了解车身感知质量、制造工艺、表面处理、尺寸工程相关知识；
5.能熟练使用CATIA绘图软件，具有较强的责任心和一定的管理经验。

七、【车身内饰设计】
1.年龄≤35岁，第一学历大学本科及以上，英语四级及以上；
2.汽车行业5年以上车身内饰件工作经验；
3.熟悉车身内饰件开发流程和相关法规；
4.了解车身感知质量、制造工艺、表面处理、尺寸工程相关知识；
5.能熟练使用CATIA绘图软件，具有较强的责任心和一定的管理经验。

八、【车身内饰设计（仪表板）】
1.年龄≤35岁，第一学历大学本科及以上，英语四级及以上；
2.汽车行业5年以上仪表板系统工作经验；
3.熟悉车仪表板系统开发流程和相关法规；
4.了解车身感知质量、制造工艺、表面处理、尺寸工程相关知识；
5.能熟练使用CATIA绘图软件，具有较强的责任心和一定的管理经验。