天猫品类运营/店长（3C数码/车载/电器）

岗位职责：
1、目标完成：.负责天猫店铺装修、各类活动的提报，链接的优化，与设计师沟通，推广，并将链接做成爆款。
2、数据分析：每日跟进竞品数据，找到与竞品差异点，并有效解决，监控店铺的UV、PV、销量，转化率，退货率，客单价等关键指标的数据走势及竞争对手的数据采集、评估与分析，提供有效执行计划，推动目标达成；
3、环节把控：熟悉天猫的运营环境、交易规则等，掌握线上销售各个环节，了解产品上下架、页面编辑、视觉、价格制定等，做好店铺各个流程之间的衔接沟通，落实部门安排的工作，并协调和处理售前售后客服关系。
4、异常反馈：以结果导向思考，积极反馈异常问题，对目标达成有强烈渴望；
6、用户分析：深度分析和理解产品，熟悉消费者心理，对数据及消费者购物心理敏感准确挖掘用户痛点和使用场景，；
7、团队培养：培养品类运营、培训团队效率提升

任职资格：
1、大专及以上学历，须是3C/车载/生活电器类目，并3年以上天猫运营及至少一年的管理经验者；
2、执行力和责任心强，懂做链接/产品损益，提前做预算计划和排雷；
3、带过10人以上的运营团队，高客单爆款1万+以上的优先
4、有较强的沟通协调能力、思维敏捷，性格积极向上，有团队合作意识。


薪酬福利： 远高于同行业提成和薪酬激励体系（绩效奖/分红）
晋升福利： 店铺负责or合伙人，公开透明的晋升制度和明确晋升路线
保障福利： 入职前健康体检、入职后即买社保、意外险（满满的安全感）
贴心福利： 定期提供新鲜水果、下午茶，举办生日会(（满满的亲切感）
团建福利： 旅游（开拓视野、感受旅行的价值） 周三康乐活动-足球/篮球/羽毛球/台球/唱K等随选（劳逸结合、身体倍棒）
公司定期举行即时PK奖励团结（感受劳工成果的荣誉感）

管理理念： 能者上、优者奖、庸者下、劣者汰
团队氛围： 90后团队，氛围活跃，领导超nice！
个人成长： 团队的成果心得分享、行业TOP领导的技能培训和风扇、充电器、壳膜线、生活电器TOP NO1的大爆款经验学习；
工作环境： 现代化办公场地，高配办公设备、和谐激情的团队氛围
上班时间： 9:00-12:00,13:30-18:30（错开高峰期，上下班不拥堵）