心理咨询高级经理

10-15K

北京

3-5年

本科

全职

职位描述

岗位职责：
1、运用心理学知识，对心理问题进行评估，制定心理治疗计划，出具相应解决方案与推荐；
2、熟练运用各种心理学技术帮助来访解决问题；
3、认真完成个案记录，定期进行咨询案例研讨与分享；
4、跟医生和医技团队一起对咨询效果进行评估、反馈、回访、矫正；
5、完成上级交待的其他任务。
任职要求：
1、性格热情、有助人之心，个人沟通能力强，亲和力好、有较强的自驱力和学习力；
2、愿意按照医院设置要求来开展心理咨询工作；
3、系统（一年以上时间）学习过一种以上心理治疗技术，认同以客户需求为中心的整合式心理治疗；
4、有3~5年相关从业工作经验，心理咨询经验长500-1000小时及以上；
5、具备国家二、三级心理咨询证书，全日制医学专业、医学心理学、治疗师优先；
6、有良好的客户服务意识、能适应灵活的工作时间（包括周末）。

公司介绍

北京同仁堂始建于1669年（清康熙八年），1723年（雍正元年）供奉御药，历经八朝188年。在349年的风雨历程中，历代同仁堂人始终恪守“炮制虽繁必不敢省人工，品味虽贵必不敢减物力”的古训，树立“修合无人见，存心有天知”的自律意识，产品以“配方独特、选料上乘、工艺精湛、疗效显著”而享誉海内外，产品行销40多个国家和地区。
同仁堂健康是同仁堂集团六大二级集团之一，旗下产品包括营养保健、滋补养生、天然草本、健康酒、药品及健康饮品等多个品类。公司以“集百草而香天下，普健康而惠众生”为愿景、以“让世界更健康，为人们提供最优质的健康产品和服务”为使命，将传统与现代先进技术进行创新性结合，通过产品、品牌、渠道方面的全力创新，致力于在现代大健康领域带来全面而均衡的健康解决方案、不断满足更大范围的市场需求。
同仁堂健康作为一家大型国有控股的中外合资企业，目前已发展成为员工总数10000余人，资产总额60多亿元，集研发、生产、物流、销售为一体，聚中华养生文化与现代高新科技于一身的现代化综合健康产业集团。集团在新的发展战略明确提出：“建立以人才科技为支撑的智能管理体系，打造智慧型健康药业，从以产品为导向的企业向以服务为导向的企业战略转型。”基于打造大健康生态的新业务模式，同仁堂健康于2017年启动All-in-One项目，全面开启了让传统获得新生的战略转型之征。

北京大兴区北京同仁堂健康大厦9层

校园宣讲会