一、任职要求:
1、20-45周岁,身高170㎝以上;高中及以上学历;
2、五官端正、身体健康,无明显纹身;
3、具备良好的沟通协调能力、帮带指导能力、管理创新能力与组织训练能力。
4、具备一年以上秩序维护管理相关经验。
二、岗位职责:
1、负责项目公共秩序的维护及管理工作。熟悉小镇环境及各种重要设施、设备位置;制定所管区域突发事件应急预案,并根据小镇特点制定本区域车辆管理、重点部位巡查等管理制度;维护所管区域公共秩序,杜绝消防安全隐患。
2、负责部门日常管理工作。严格按照公司管理制度、工作标准和工作流程进行管理,进行部门员工排班,合理分配部门工作,协助上级做好应急事件的处理。
3、配合上级做好所管区域消防、监控管理工作。定期对本区域的消防设施设备进行检查,保障本区域消防、监控设备的正常运行;定期对消防人员工作进行检查,做好区域内的消防安全管理工作。
4、负责对本部门员工进行工作检查与指导。每天至少进行两次查岗,检查岗上员工工作行为及各种信息的记录情况,每周至少进行两次夜间查岗,对发现的问题随时进行处理。
5、协助上级做好员工的培训工作。按照本部门培训计划进行新老员工的培训与帮带,并对培训过程和培训结果进行记录。
6、负责本项目秩序维护员的人才梯队和团队建设工作。负责部门团队建设,组织开展活动,及时与员工进行沟通,调动并提高员工工作积极性,培养并选拔部门优秀人才。
7、宣传公司的企业文化及各项规章制度。及时有效地上传下达公司企业文化、企业精神、规章制度,使华中文化在员工中传播。
8、负责本项目秩序维护人员的物资管理及节能降耗工作。每月做好本项目的秩序维护员所使用物资的上报、领用、发放与管理工作,做到无浪费。
9、完成上级领导交办的其他工作。
职位福利:全勤奖、加班补助、绩效奖金、年底双薪、生日福利、定期体检