兰州黄河源食品饮料有限公司

兰州 ·食品/饮料/烟酒/日化 ·100-499人

电商设计主管

4-6K

兰州

不限

大专

全职

职位描述
岗位职责:
1.负责自营商城/社群/抖音直播/美团/饿了么电商等店铺整体形象和产品页面设计;
2.活动视觉设计:根据活动需求,策划和设计相关活动用图,包括首页、促销页,专题页、Banner轮播等;
3.店铺和商品视觉设计:包含整体店铺视觉,直播贴片;产品详情页,主图,产品优化等过程中所需的相关视觉工作;
4.广告投放素材设计:设计店铺广告投放资源位素材,并为素材运营指标负责;
5.能站在用户的角度去思考,优化产品页面,挖掘消费者的视觉购物需求。
任职要求:
1.熟悉电商平台设计调性和节点规划,有电商运营闭环思维;
2.电商设计工作经验1年以上;
3. 对设计视觉有自己独到的见解,完美的画面表现能力,能清晰理解运营意图,快速高效完成设计,熟悉各类平面设计类软件;
4.有良好的语言沟通能力和团队合作精神。
福利待遇:带薪年假,节假日福利,五险,定期团建。
公司介绍
兰州黄河源食品饮料有限公司是一家专业生产及销售饮用纯净水、矿物质水的企业,其前身是创立于1993年的兰州黄河啤酒有限公司饮料公司,于2001年正式更名为“兰州黄河源食品饮料有限公司”,是兰州黄河企业股份有限公司参股的现代化饮料生产企业。
2005年12月,公司完成了与兰州黄河百合饮品有限公司的资产重组,资产增至3182万元,年产能提升至5万吨,产品行销遍及甘肃省各级市场。同年,公司投入巨资引进意大利SIPA公司先进的空瓶生产线,每小时可生产PET饮料瓶20000支;美国DOW公司生产的DS08-15000三合一灌装机,集全自动洗瓶、灌装、封盖于一体,每小时生产成品18000瓶。
公司从原材料的采购、生产制造过程到销售环节,均建立了严格的质量控制体系,黄河源的原水采自地下300米深岩层,水质经过二级“RO”反渗透处理加臭氧保护工艺精制而成,确保黄河源每份产品,品质优良,健康安全。
历经十多年不懈的努力,黄河源形成了具有自己独特风格的水处理、原料输送、空气净化、密闭灌装、电脑控制等五大工艺系统,得到了省级各主管部门的肯定和推广。2004年公司首批获得“QS”食品质量安全认证及甘肃省食品卫生“A级单位”;2005年被评为“甘肃省乳制品饮料行业协会推荐产品”,2006年通过甘肃省质量技术监督局质量管理A级评价体系,同年通过了ISO9001:2000国际质量管理体系认证;2007年荣获“甘肃名牌产品” 称号;2009年顺利通过ISO9001:2008新版国际质量管理体系认证和ISO2000:2005食品安全(HACCP)管理体系认证;2010年经过复审再次被评为“甘肃名牌产品”;同年被甘肃省消费者协会评为“消费者满意品牌”。
面对机遇与挑战,开拓进取、充满青春与活力的黄河源人并不满足,遵循着“品质一流、服务一流、诚信一流”的宗旨,发扬“团结协作 追求卓越”的企业精神,凭着坚定的信念和百折不挠的拼搏精神,运用自己独到的胆识和顽强的毅力,黄河源人以质量为起点,以服务求发展,一步一个脚印,打造着“黄河源”这一民族品牌。争创中国名牌,振兴地方工业,一直是黄河源人不懈努力的奋斗目标。

企业秉承“开放包容、敢于担当、诚信务实、发展创新”的企业文化和价值观。以“我们经营的不光是一份水,而是一份关怀、一种责任、更是贴心的服务、健康的理念、高品质的生活。”的经营理念。致力于“打造甘青两省桶装水第一品牌,提升品牌价值!致力于创建一流的健康网络服务平台!预计5年内公司年利润突破5000万!”的目标。这是所有黄河源人共同努力的目标,黄河源真诚欢迎您的加入!
兰州七里河区兰石豪布斯卡企业总部基地1号楼1715
面试经验

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面试兰州黄河源食的品牌主管·兰州

面试未通过
管理混乱,我面试过最差的公司,人事和市场经理都存在很大的问题。
我在网上发了简历,人事通知我去面试,一般这种情况都理解是初步合适,最起码你的学历,经历初步符合这个职位,才会让你去的,结果我去就被他们那个脑子有问题的市场经理各种被嫌弃,一坐下就问我你懂品牌吗,你知道什么是品牌战略吗。当着我的面,从我的学历开始嫌弃,说什么前几天他们都面试了一个从英国呆了4年回来硕士学位,说什么自己九几年就是兰州大学毕业的本科了,就这大专学历,也就相当于一个高中文凭,一种高知识分子各种看不起人的感觉;然后就是嫌弃我的工作经历,说我跳槽太频繁,对企业没有忠诚度,说什么我在快销干了5年连入门都不算,又开始说什么他前几天面试了一个在联想干了10年的品牌经理,最后说什么那样的人才他们都是可望不可及的,再然后就是嫌弃我的年龄,说什么你27这个年龄刚好,再大一岁估计都不好找公司了,说什么自己以前就是27岁以上了可口可乐没要他,然后就去了康师傅,在康师傅一干就是十几年,最后媳妇熬成婆,终于当了领导了,然后就开始嫌弃我的字写的不好,说什么一看的这个字就是没练过,像初中生写的,连笔字写的不好,以后还是一笔一画写吧,然后还说什么你这个苗子还错的,但是我没办法带你,我需要招一个让我仰视,让我学习的,我要招一个能力比我强的。然后说什么我干了十几年快销了,什么人我一看就知道,然后说我要的期望薪资太高,这里我要明确说一下,他们黄河源当时在网上招聘的品牌主管薪资就写的6千到8千,但是他们是市场经理告诉我他们的主管就4500的薪资标准,然后就说如果有很优秀的,我们也酌情提高。 以上大致就是面试过程。对于这次面试,说实话我感觉就是一次羞辱,我不太清楚是他们的人事有问题,还是他们的这个市场经理个人素质问题,我承认我确实不优秀,但我觉得没有任何一个企业有资格,当着应聘者的面,各种的批评一个应聘者的客观不足,而且这样直白的不加任何修饰的告知应聘者,两个初次见面的陌生人,也没有必要这样的去揭别人的短吧,此次面试中我一直是很谦虚的态度,但是这位市场经理,却说什么我不会聆听,说我反驳了他,我不是很理解他说的反驳是什么意思,难道发表自己的想法与见解,也是不会聆听,难道任由别人对你各种贴标签,也不解释,但后来我还是听了他说的,我就不解释了,俗话说的好难道狗咬你一口,你也要咬他一口吗,我就听他怎么说我,因为这次面试,我决定终身抵制黄河源的产品,抵制黄河源从我做起,同时发动身边的人共同抵制!!!! ...查看全文
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