湖南品联企业管理服务有限公司
长沙 ·IT/互联网 ·100-499人
零食店员6000+环境好+提供住宿+超长年假
5-10K
长沙
不限
不限
全职
职位描述
薪资优势
1.工资发放准时，公司成立10年，工资从无拖欠，遇到节假日只会提前不会推后；
2.真正的无责底薪，同行业无责底薪高，
3.同行业提成高
4.学历补贴（200-400）元/月；
福利优势
1.节假日正常放假；
2.超长带薪年假20天左右；
3.提供住宿；
4.免费提供各种技能学习提升培训，让大家真正提升自己的能力；
5.生日福利、节日福利、定期团建；
6.公益基金（年营业额1%）（为员工家属遇到突发重大事故提供一定的经济援助）。
发展优势
1.公司有公开透明的晋升机制，有能力者均可晋升；
2.每三个月可晋升一次，官升一级薪资大幅提升；
3.晋升到M4(副经理/店长级别的，享受年终分红，可独立开店，由公司出资)
晋升：员工—部长助理—部长—副经理/经理（分红、开店）—总监（分红、管理事业部..）入职半年6-9K,部长助理10-12万，部长15万，副经理20-25万，经理40-60万，总监50-100W 。
4.有专业系统培训，下到门店后有师傅一对一指导；
商业优势
1. 产品质量过硬；
2. 服务体验式场景好（按五星级标准装修门店，有开放式厨房，有品尝间，有五星级卫生间）。先品尝后购买，让消费者看到、吃到、感觉到，消费的清清楚楚，明明白白；
3. 完善的售后服务，行业首个“售后无忧”机制，三个月内没拆封，不影响二次销售，均可无理由退换，让消费者消费的无后顾之忧，放心消费；
1.工资发放准时，公司成立10年，工资从无拖欠，遇到节假日只会提前不会推后；
2.真正的无责底薪，同行业无责底薪高，
3.同行业提成高
4.学历补贴（200-400）元/月；
福利优势
1.节假日正常放假；
2.超长带薪年假20天左右；
3.提供住宿；
4.免费提供各种技能学习提升培训，让大家真正提升自己的能力；
5.生日福利、节日福利、定期团建；
6.公益基金（年营业额1%）（为员工家属遇到突发重大事故提供一定的经济援助）。
发展优势
1.公司有公开透明的晋升机制，有能力者均可晋升；
2.每三个月可晋升一次，官升一级薪资大幅提升；
3.晋升到M4(副经理/店长级别的，享受年终分红，可独立开店，由公司出资)
晋升：员工—部长助理—部长—副经理/经理（分红、开店）—总监（分红、管理事业部..）入职半年6-9K,部长助理10-12万，部长15万，副经理20-25万，经理40-60万，总监50-100W 。
4.有专业系统培训，下到门店后有师傅一对一指导；
商业优势
1. 产品质量过硬；
2. 服务体验式场景好（按五星级标准装修门店，有开放式厨房，有品尝间，有五星级卫生间）。先品尝后购买，让消费者看到、吃到、感觉到，消费的清清楚楚，明明白白；
3. 完善的售后服务，行业首个“售后无忧”机制，三个月内没拆封，不影响二次销售，均可无理由退换，让消费者消费的无后顾之忧，放心消费；
公司介绍
湖南品联成立于2014年7月，是一家全国品牌食品连锁超市的企业，总部位于天心区湘凯石化大厦，目前旗下有10家分公司和30多家连锁店面，别位于邵阳、岳阳、福州、广州、、武汉、南京、四川、西安和长沙最中心繁华地段，商品品种精选几百种，南北干货，米面粮油，乳制品，蜂产品，杂粮类等种类齐全。
企业优势：1、服务优势：五星级门店，先体验后购买,VIP个性化定制服务。
2、产品优势：产地优选，客户无条件退换货的消费理念。
3、营销优势：多渠道引流，多层级多部门维护。
4、人才培养优势（科学、系统、激励的薪酬和晋升体系）。
5、平台机会：目前正处于快速裂变发展期，需要发现挖掘更多优秀的人才。
福利：1、享有国家法定节假日正常休息，另外还有15-20天的带薪年假，公司有免费提供住宿。
2、客户开发资源由公司由公司统一进行推动，无需员工外出展业，无需员工有客户资源，无需出差。
3、完整的人才培养计划，岗前培训、营销技能培训、管理培训、开店培训等，让员工在公司有学习成长。
4、完善的晋升制度，每三个月晋升一次1年有4次晋升，快速实现晋升，让员工在公司有发展。
5、每个季度都有员工大会，组织员工出行旅游，不定期的员工聚餐、生日party，丰富业余生活；
6、多元化的发展：职业经理人、职业讲师、高级合伙人等。给别人打工，不如做自己的老板，只要你敢想敢做，我们就给你提供平台，给你分享公司股份，我们一起创业，一起改变命运。
企业优势：1、服务优势：五星级门店，先体验后购买,VIP个性化定制服务。
2、产品优势：产地优选，客户无条件退换货的消费理念。
3、营销优势：多渠道引流，多层级多部门维护。
4、人才培养优势（科学、系统、激励的薪酬和晋升体系）。
5、平台机会：目前正处于快速裂变发展期，需要发现挖掘更多优秀的人才。
福利：1、享有国家法定节假日正常休息，另外还有15-20天的带薪年假，公司有免费提供住宿。
2、客户开发资源由公司由公司统一进行推动，无需员工外出展业，无需员工有客户资源，无需出差。
3、完整的人才培养计划，岗前培训、营销技能培训、管理培训、开店培训等，让员工在公司有学习成长。
4、完善的晋升制度，每三个月晋升一次1年有4次晋升，快速实现晋升，让员工在公司有发展。
5、每个季度都有员工大会，组织员工出行旅游，不定期的员工聚餐、生日party，丰富业余生活；
6、多元化的发展：职业经理人、职业讲师、高级合伙人等。给别人打工，不如做自己的老板，只要你敢想敢做，我们就给你提供平台，给你分享公司股份，我们一起创业，一起改变命运。
长沙天心区湘凯石化大厦-接送点21楼2105
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