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早教托育老师
4-5K
杭州
1年以内
大专
全职
职位描述
早教托班老师的岗位职责:
1、教育教学：早教托班老师需要负责设计和实施适合婴幼儿年龄段的早教课程和活动，促进孩子们在身体、智力、情感、社交等方面的发展。
2、生活照料：除了教育教学，老师还需要关注孩子们的生活照料，包括喂食、换尿布、穿脱衣服等，确保孩子们在托班的日常生活得到妥善照顾。
3、安全监管：老师需要时刻关注孩子们的安全，防止意外事故的发生，及时处理突发情况，确保孩子们在托班期间的人身安全。
4、家长沟通：早教托班老师还需要与家长保持密切联系，及时向家长反馈孩子们在托班的表现和进步，解答家长的疑问和问题，帮助家长更好地了解和支持孩子们的成长。
5、环境创设：为了营造一个温馨、舒适、有益于孩子们成长的环境，早教托班老师还需要参与托班环境的创设和布置，确保环境符合婴幼儿的身心发展需求。
6、薪资福利：底薪+绩效+节日福利+带薪年假+双休+五险一金。
7、工作地点：可就近安排。
8、额外福利:此岗位提供免费午餐。
温馨提示：早教托班老师能够全面关注孩子们的成长和发展，为孩子们提供一个安全、快乐、有益的托班环境。
1、教育教学：早教托班老师需要负责设计和实施适合婴幼儿年龄段的早教课程和活动，促进孩子们在身体、智力、情感、社交等方面的发展。
2、生活照料：除了教育教学，老师还需要关注孩子们的生活照料，包括喂食、换尿布、穿脱衣服等，确保孩子们在托班的日常生活得到妥善照顾。
3、安全监管：老师需要时刻关注孩子们的安全，防止意外事故的发生，及时处理突发情况，确保孩子们在托班期间的人身安全。
4、家长沟通：早教托班老师还需要与家长保持密切联系，及时向家长反馈孩子们在托班的表现和进步，解答家长的疑问和问题，帮助家长更好地了解和支持孩子们的成长。
5、环境创设：为了营造一个温馨、舒适、有益于孩子们成长的环境，早教托班老师还需要参与托班环境的创设和布置，确保环境符合婴幼儿的身心发展需求。
6、薪资福利：底薪+绩效+节日福利+带薪年假+双休+五险一金。
7、工作地点：可就近安排。
8、额外福利:此岗位提供免费午餐。
温馨提示：早教托班老师能够全面关注孩子们的成长和发展，为孩子们提供一个安全、快乐、有益的托班环境。
公司介绍
金宝贝成立于1976年，已经发展成为儿童成长方式引导者，涵盖早教课程、家庭教育和游戏玩乐。金宝贝倡导人本和科学的育儿观，坚持Follow kids lead，践行3S育儿发展理念，指导父母跟随孩子的步伐，共同成长。
杭州上城区金宝贝早教(来福士中心)3层
面试经验
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面试杭州金博瑞品的教育行政·杭州
面试通过
她们人事找了很多次，BOSS上职位一直挂着在，后来想去试试，然后去了店里，主管面试完，校长面试，当天人事打了电话，然后就是体检，人事都没说清楚，
到了入职那天签合同，又说不要这个，一堆人入职，上了几天班发现一直就是站在门口，早知道就早点走了，还傻傻坚持了那么久，工资也是低的很，3000，300绩效就没有拿全的
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