人力资源专员/助理

3-5K·13薪

通辽

1年以内

大专

全职

职位描述
岗位职责:
1、负责建立和完善公司的招聘渠道,发布招聘广告,进行简历筛选,安排面试,确保公司招聘到合适的人才。
2、处理员工入职、离职手续,管理员工档案,负责员工沟通,协调员工关系,处理劳动纠纷,确保员工关系的和谐稳定。
3、负责审核员工工资数据,确保员工薪酬发放的准确性和及时性。
4、协助制定绩效考核体系,组织实施和监督考核方案的执行,负责绩效考核结果的奖惩执行跟进,以及考核相关数据的统计和分析。
任职要求:
1、全日制本科或以上学历,人力资源、财务等相关专业优先;
2、熟悉招聘、培训、薪酬福利管理、绩效考核等人力资源管理的核心技能,能够熟练运用Office办公软件;
3、1年以上的人力资源管理工作经验;
4、具备良好的沟通、协调能力;
5、具备良好的职业道德,踏实稳重,责任心强,具备团队协作精神和服务意识。
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