工作职责
1.主持本中心校区的经营管理工作,组织实施总部下达的各项决议;
2.组织制定本中心校区的年度经营计划,经总部批准后负责组织实施;
3.健全并完善本中心校区内部管理机构设置;
4.召集主持本中心办公会议,监督、督促和协调各部门的工作进展;
5.布置、指导、检查监督、评价和考核管理本中心内各部门经理工作;
6.聘任或者培养中心的各部门经理;
7.签署日常行政、业务文件,处理本中心校区内重大突发事件;
8.监控执行总部下达的各项管理规章制度,拟定本校区日常的具体规章制度;
9.团队日常管理及建设,包括任务分配、招聘、激励等;
10.总部战略客户的接待、洽谈、促成意向合作及其他中心的业务交流、支持与协助等工作。
任职要求
1.5年以上行业经验,3年培训团队管理经验;
2.具有企业营销管理知识、熟悉培训业务流程及运作模式,有销售管理经验优先;
3.具有较强的综合管理能力和工作协调能力;
4.擅长组织、带领团队成员团结、努力工作,优秀的执行力、领导力。
可晋升职位:城市总监、区域总监