职位描述
工作职责:
1)深入理解业务系统,按照流程进行测试计划\方案输入、产品测试,编写测试用例、功能测试、接口测试、性能测试;
2)通过测试相关流程、策略、方法和工具等创新,努力提升测试的质量和效率;
3)推动团队协作形成规范,测试分项的工期分配,节奏进度和质量控制;
4)提高测试团队技术能力、测试技能、业务能力。
岗位要求:
1)计算机相关专业本科及以上学历;
2)熟悉标准的测试流程与测试策略,三年以上测试部门带队管理经验;
3)熟悉JAVA、Python等编程语言至少一种,熟悉数据库、redis、信创基本知识;
4)熟悉压力测试/接口测试/自动化测试;
5)逻辑清晰、工作态度认真负责,积极主动,喜欢挑战性的工作;
6)具有企业办公类产品或大型产品团队管理测试经验者更优。
公司介绍
北京致远互联软件股份有限公司成立于2002年3月,在上海证券交易所科创板上市,股票代码688369.SH,是一家集产品的设计、研发、销售及服务为一体高新技术企业,公司拥有56+分支机构,600+经销商,2800+名正式员工,50000+客户,是中国协同管理软件及云服务领先厂商。
成都双流区AI创新中心A区A3栋12-14F致远互联
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