资深美术指导

岗位职责
1.打造团队：负责打造专业、高效、激情的创意小组（6-7人）激励每一个组员的工作热情，规划组员的未来职业目标
2.领导团队：负责协调和管理SR/ART的日常工作，整理组员工作时间线程和规划具象执行表单。组织日会，周会，月会。在日常工作的前期准备时间给予可执行的发散性意见，在SR/ART执行不力的情况下有能力做出调整和亲自执行。搜集行业内优秀案例组织组内学习和分享。行有余力时帮助SR及ART提升相应技能及审美，审核并提高团队的物料错误率，图文审美以及原创内容的创意执行
3.优秀的个人输出能力，对运动品类的视觉及内容产出能独当一面。
4.视觉把控相关：主导品牌视觉创意，包括但不限于APP，小程序，官网等，并不断优化整体视觉
5.素材统筹：根据品牌素材库给到客户使用素材建议，统筹管理品牌素材库
6.协调规划：主导品牌创意发想，领导团队消化相应设计内容。善于沟通并具备组织协调以及规划能力，能带领组员及协调同事高速有效的完整执行，并作相应品质把控
7.例会发起：每周负责搜集竞品或跨行业的私域平台图文及其他渠道的参考，例会时分享并讲述值得参考的价值点
8.设计整理：每月整理网盘，整理和重新排版本月突出案例供公司网站使用
9.评测总结：督促组员日报更新，月报更新。及时收集并向上级汇报工作进程
任职要求
1.有运动品牌相关行业经验，对运动品类的设计风格有非常独特的设计风格及见解。
2.4年以上新媒体广告公司经验或者电商经验，1年以上管理经验。懂得如何给予设计师设计方向建议及指导
3.熟悉私域平台品牌服务流程及周期。能有效的提前规划组内任务。优秀的个人综合能力（个人审美，团队带领能力，执行能力，协调能力，把控能力，行业经验，沟通能力）
4.优秀带领团队能力，合理分配下面成员工作，能带领成员顺利开展工作，在出现问题的情况及时解决并提高团队工作效率
5.有良好的复盘能力，在日常工作以及项目完成后，带领团队成员进行复盘，总结出各种问题点，帮助团队更高效率工作
6.对从0到1的创作环境熟悉且有独到见解