任职要求:陈列师(买手方向) 女装陈列搭配 偶尔涉及出差
1.25岁至35岁;服装设计、艺术类相关专业大专以上学历,5年以上女装陈列工作经验;
2. 对货品、色彩敏感,能对现有货品问题进行分析及提出整改建议、有独到的时尚搭配理念,对服装面料及工艺熟悉;
3.具备敏锐的时尚触觉、品牌意识、色彩及空间美感综合素质;
4..良好的沟通协调能力及组织培训能力,执行力强;
5.能独立开发培训PPT课件,熟练操作AI、PS等绘图软件及办公软件。
6、为人诚信、说到做到;有利他心、成就他人;有创新精神、100%承担岗位职责、遇到问题勇于面对并解决问题。
岗位职责:
1.根据公司品牌定位,规划店面陈列,制定陈列标准,定期制作陈列指引;突显品牌优势及主题风格,促进销售额提升;
2.定期组织店铺陈列、穿搭及产品知识培训,下店调整陈列并带教,提升伙伴陈列专业知识及动手能力;
3.检查及监督各店铺陈列,记录、反馈及跟踪解决店铺陈列问题;
4.负责公司店铺陈列标准体系组织与实施,完成相关工作指标;
5.按季度、节日定期设计店铺陈列主题、氛围道具;
6.协助参与货品采购,与商品协调按下货工作。