一、工作内容:
1.根据要求制定培训计划并按计划实施专业知识培训
2.实施培训效果的记录,考核,评估
3.组织协调好部门培训,外训,在线培训等培训活动
4.按时在内训师平台上提交培训计划,培训课件等相关资料
5.根据要求安排销售顾问参加厂方的认证培训
6.参加开设的内训师培训课程后,转训给全体销售顾问
任职要求:一年以上汽车行业内训工作经验或相关工作经验
1.学历要求:大专以上学历,营销、汽车等相关专业
2.熟悉员工培训制度建设、方法及操作流程,能根据需求情况制定培训计划,并开发设计培训课程和编写教材
3.熟练运用ppt等办公软件
4.熟悉汽车行业相关业务,销售流程