销售经理

一、销售经理职位描述 :
1.负责制定和实施区域销售计划、目标；
2.掌握市场动态，积极开拓市场，完成公司销售目标。 
3.对外沟通，对市场进行全面分析，选择开发网络渠道；  
4.制定并实施计划建议书，进行商务谈判； 
5.贯彻公司渠道政策，制定审核所辖区域内加盟商的具体终端销售拉动措施； 
6.对区域内的客户进行科学管理。 
二、任职条件：
1.工作认真、谨慎、细心、责任心强； 
2.具有较强的沟通、协调能力，优秀的外联、公关能力，具有解决突发事件能力； 
3.掌握完善的销售技巧，具备优秀的与客户沟通的能力；
4.较强的业务拓展能力，有较好的搜集分析销售线索的能力； 
三、具体要求： 职位概要: 制定并实施营销计划、销售目标，领导下属人员完成分解目标。 
四、工作内容:  
1.根据市场状况负责调整营销政策；  
2.负责指导下属客户经理开展业务； 
3.负责所属区域的营销网络布局，保持与核心客户的紧密联系；  
4.提供市场趋势、需求变化、竞争对手和客户反馈方面的准确信息；  
5.负责分解制定公司的目标并制定工作计划；  
6.宣传公司价值观、严格贯彻为客户创造价值的核心理念； 
7.直接参与主持重要客户的业务谈判及成交；  
8.处理客户投诉；  
9.对下属的工作进行评价并协助制定和实施绩效改善计划；  
10.对新近业务人员进行培训、指导。 
五、任职资格: 
教育背景: 市场营销专业或相关专业专科以上学历。 
培训经历: 受过市场营销、管理技能开发、财务知识、房地产营销等方面的培训。
经 验: 10年以上茶叶销售管理工作经验。 
技能技巧: 对市场营销工作有较深刻认知，有良好的市场判断能力和开拓能力；有较强的市场销售经验和市场嗅觉；熟练操作办公软件。 态 度: 自觉严谨、公正律己、敬业、豁达自信；高度的工作热情，良好的团队合作精神，较强的观察力和应变能力。