总共面了4轮。
第一轮:HR面试,聊了一些basic background.
第二轮:Supervisor和Sourcing Manager面试,主要针对以前工作内容。
第三轮:General Manager面试,主要针对过去所有工作过的公司和工作内容做进一步了解。
第四轮:Department Manager面试,主要针对过去所有工作过的公司和工作内容做进一步了解。
面试用了一周多时间,然后第9天就通知说要给offer了。不过因为觉得我经验不够,只能给到Merchandising Operations Associate,6500税前,没有OT费,跟之前工资没有差。不过因为年前不好找工作只好勉强接受。然后HR Manager就说只要VP签名就可以给offer.又过了3天说要给以前的工资证明。(因为我写以前的工资是7000,写高了500,他们可能有所怀疑。)第二天给了工资证明,从11月中等到月底,完全没有消息,打电话过去也是其他同事接电话说什么VP出差签不了名。估计就是这样不了了之了。...查看更多
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Q:自我介绍
为什么来我们公司
以前工作内容,有什么challenge