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经历了两周找工作的生涯,今天总算可以结束了. 之前写了汇丰的面经,而汇丰至今连二面的通知都没有,估计是没戏了. IBM明显有效率多了.一周时间就束整个过程! 说面经前先交代一下,我应的项目助理,与技术方面无没什么关系的 第一轮:电话面试 与一般招研发类的不一样,研发类主要针对研究生,而且普遍都是好学校的学生,而且笔试肯定走不掉的.. 我的应的职业,跟项目管理较密切,SO,第一轮电话面试并没有太大难度.. 只是问一下基本问题,测测你的英文水平 (这一点与IBM一向作风不太一样,网络上流传IBM的面经,主要是研发类的研究生们写的, 与我情况相差甚远,研发类的就随意测测就可以,而我这个职位则英文要求较高. 这也是网上IBM面经众多,而我仍在这里写面经的原因.) 第一轮大概只谈了10分钟左右... 对方就告诉我,两天后面试,叫我准备一下. 第二轮:二十分钟视频面试... 由于对方在HK,不能过来跟我面, 只能通过视频进行. 面试IBM有二点很重要:一是准时(对方也特别强调别迟到,会扣分 ).说三点,最后两点五十就到(因为对方准时三点开始);二是正装. 这一面先是中文了几个问题 Q: 职位的理解, 教育背景, 为什么选择IBM 后面就全英了 Q: 优/缺点...(必问,回答一定要诚恳,IBM很讲究诚信) 怎么对待WINNER 目前有没有OFFER, 学校举办过的活动, 我是由于对方第一个英语问题发音错了导致我第一个问题就没听明白, 所以上来就紧张得不得了,而且又是第一次这样面试...全程都很紧张 导致我问对方问题,因没准备好问了个很白痴的问题...(我通过的话什么时候会的通知....-_-,好傻的问题) 隔天,对方电话来,说我二面过了...我真没想过...面了二十分钟左右 SO,自己总结了一下自己可以通过这次二面的原因. 可以PASS的可能原因: 1.仪表要得体,全程紧张也尽量不要表现出来,面带微笑; 2.听不明白的问题不要死撑,要求对方换个方式再问; 3.面试前要充分作好准备,准备好也不会太紧张; 最失败就是最后问问题,明显准备不足..... 第三轮:最后一面 说实话,这次面我本来也没看出来跟二面有什么区别, 似乎只是来了个人.. 后来才知道错了,房间里只有一个面试官,但有两个会通过电话同步面试(有点像NET MEETING) 不过因为有二面经验,所以不是很紧张. 但这次是三个人一起问.问题问题明显多很多... 全英: Q: 自我介绍, 优/缺点...(又来,不过这次说到缺点时,对方让我举例..) 大学四年在学校做了些什么... 活动最成功是哪个...当中困难是什么...怎么克服的.... 对职位的认识. 职业规划. 觉得自己是凭什么获得奖励的... ...有些忘记了... 实在是问了好多..三个人连续不断的问... 一对三还真的不容易... 一个在想问题,另一个在提问.一个在准备问... 面了近30分钟,我嘴巴根本没停过.. 不过这次面的不紧张.. 后面也让我问他们问题... 我是问了些培训的问题; 完成一个项目最大困难是什么(这个是事先准备好的问题) 最大失误是忘了问对方给OFFER的时间.. 让我担心许久,还好,神经线不必受虐太长时间.... 对方今天下午已经给了我OFFER.... 能得到OFFER我觉得的原因: 三面已经不那么紧张,当时我自己都觉得表现还可以... 回答问题除非事先自己准备好,不然还是老实回答吧. 最后自己列出一些问题...准备一些问题的答案..不要出现被问傻的情况.. 差不多.... 下面,我说说一些自己的心得体会吧.希望可以对学弟学妹们有帮助. 1.如果你还是大一大二,那么请你还是为你的学业努力吧.... 最起码你要是想进外企,无法轻松用英语对话的话那希望太低了,除非你是技术出身... 2.请不要太看不起学生会的工作.... 不管是院里的还是校里的... 作为一名应届生,你没有更好更多的工作经验来让别人感兴趣... 别人只能看重你在学校的活动... 从而看你的组织能力,协调能力..... 3.请为一些奖状努力吧.... 别不论含金量的多少... 证书是不会有人嫌少... 你得的奖状多,别人会认为从另一方面证明你有某一方面的能力.... 4.认清楚自己到底想做什么.... 很多人都不清楚自己到底想干什么,可以做什么.... 刚毕业时别人问我,我也清楚... 但一路面试过来,我知道,最起码我很想进一间大公司, 让我感受完善的管理到底是怎么样(因为我是学管理的)..最起码这是我最想要的.... 为此,两个星期的找工作生涯,我拒了四间我认为的中小企业.... 所以,我觉得自己一定要清楚自己想要什么... 不然会很浪费时间... 你也无法很好问答职业规划这个问题..... 5.一定要自信..要相信自己的能力 还是离开不了努力.... 所以,如果你还有时间就请努力吧,为你的将来.. 自信的前提是你的自信的资本... 你清楚自己的能力去到哪个水平.... 而面试过程中一定要自信... 在短短的时间里表现出你应的有能力. 让面试官在较短时间里认识你. 了解你的能力... 6.多与朋友交谈面经..... 这可以说是写给大三朋友看的... 多与朋友交流很重要... 你会发现很多应注意的面试技巧...甚至是简历上的技巧.... 朋友的交流也可以让你得到更多的招聘信息... 7.多关注一些公司的招聘... 起步尽量早点... 我本人就起步太慢了...所以也错失一些机会..... ANYWAY.提早关注一些有名的招聘网站... 但本人就认为,最重要还是要清楚自己想要什么... 找到早不代表找得好嘛.... 8.朋友间的鼓励.. 找工作路上会有失去信心,徬惶的时候, 朋友间的鼓励很重要...自己这样也才可以坚强的走过来..... 所以, 最后,我很感谢一直鼓励我,支持我,相信我的好朋友~!!! 谢谢你们!!! 也希望这篇面经心得对学弟学妹们有点帮助~!...查看更多

一过去发现有很多同学在等，然后就是小组为单位的群面，一组是8个人，进4个。开始是一个英文自我介绍，然后大家抽一个英文问题回答，时间大概1min左右，个人觉得这个没什么好准备的，因为问题你不知道，所以就看你英语底子了。然后马上进入case讨论，15分钟看+讨论，最后要做一个presentation说明小组的解决方案。我们当时的case跟大家的面经基本上是一样的，就是里面会给几个解决方案，让大家根据现有情况去选择，我觉得其实选择什么不是最重要的，重要的是思路，选择的依据，说话有没有逻辑这些。每个小组做完presentation之后，两个小组之间会互相提问，有点像辩论的意思，这个时候还是要切记，思路清晰，最后能够按照人家challenge你的点去举例回答，不要转移话题，然后面试官也会问1-2个小问题，之后就结束了群面。 然后一群人在外面等，5分钟左右，宣布名单，进了4个人，马上进入2面了。...查看更多