设备巡检工程师

网上猎头帮投的简历，因为工作不在上海，所以是视频面试的，先是约好面试的时间，然后主管面试，面试的过程照例先是自己的个人介绍，没啥说的，因人而异，我就简单自我介绍了一下，（不过明显感觉到不太符合他的预期，应该更仔细的介绍自己，多说点），然后就是平时的工作内容啊。这个结合自己情况说说。后面还问了什么要换工作及你以后的人生规划等等。最后还是照例，："你有什么想问我的么？”感觉面试官人不错，人也很精明的那种，能看透人。准备不充分，当时离职的意愿还不强烈，面试不出意外的被唰了。...查看更多

由于目前我面试还没有结果，因此就把经历的面试过程和面试官提的问题和大家分享下。之前和乐叶的HR联系好了时间，之后并前去了乐叶。乐叶的工作环境比较宽敞，办公室色调也是暖色调，看上去紧张的心情放松了好多。一开始，HR让我自我介绍。介绍完之后，问我对乐叶有没有什么了解？之后我把目前我知道的乐叶的情况说了下。之后HR就问到之前的工作经历、具体工作的内容等；之后又聊到薪资待遇等。HR面试完后是设备部经理的面试。一开始，设备部经理就问我如果一个设备出故障了，在没有什么资料的情况下你该怎么办？这是一个开放性问题，我想了半天，最后回答了；之后又问了一个当你在学校里面同学拿着你的辛辛苦苦得来的实验数据发论文时你该怎么办？这也是一个开放性的问题。我答了下，经理说你的答案不是我们需要的。之后经理又问我有没有什么集体活动啊，平时运不运动啊等等，感觉乐叶对员工的综合素质挺看重的。我面试过程不太理想，最后经理就让我冷静下来想想：是真的想来乐叶吗？是真的想做我们这个岗位吗？如果冷静下来考虑有了结果的话，欢迎再打电话给他，他再给我面试。...查看更多