1、技术面,详细介绍你做的东西,介绍的过程中,他会不是的针对你的讲解进行提问,总之就是会刨根问底,需要你很懂原理性的东西,而不是说怎么怎么做。
2、人事面,自我介绍,介绍家庭情况,职业规划,你自己最大的缺点,最后就是问你你有什么想问的。
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Q:1、因为我对原理部分相当熟悉,所以,我的感觉是,面试官的基本功有些差。
2、面试官很会问问题,就是问你关键点,机理性的东西。
3、人事面的话,就是那些套路了,最后一个是问你有什么想问的,我感觉这个不能什么都不问,这样会让他们觉得,你对三星的兴趣不够,我就是说没什么要问的,下来后就觉得有些不对劲。