本人4年推荐算法工作经验,同一面试时期拿到多家offer,比如拼多多。但是在面试爱奇艺过程中,感觉在沟通的时候聊的还不错,面试官问的问题难度基本不大,且面试官自己算法的深度和广度存在一定问题,有时候需要重复介绍原理。个人感觉面试注重的是算法基础和问题拆解能力。
因为项目的不同,每个人总是会存在一些注重点不同,而选择的解决方案不同,但是基本原理和推导思路其实都会有共同点。感觉面试官在给面试结论反馈时,太注重形式(或者说对方没有招人诚意)。
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Q:长视频在没有行为的时候,怎么做冷启动。注意长视频分析时间很久,而冷启动希望越快越好。