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综合经理
综合经理是做什么的?本页面为用户提供了综合经理的岗位职责,以及本职位近些年的薪资待遇情况、就业趋势、招聘趋势、面试经验等信息,综合图表数据多方面解析该职位的热度。
2024-07-21 16:00:00 更新
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综合经理简介
岗位职责
岗位职责 》 项目经理为整个项目的第一责任人。 》 项目经理对《质量检查报告》中的所有细则负首要责任。 》 项目经理必须有效掌控项目开发的各个环节,协助、指导项目组成员的工作,及时发现并处理项目中存在的问题,并对项目组成员的工作进行合理的评价。 》 负责管理和控制项目全过程的质量、进度。分析偏差,采取纠正措施。如果发现项目实际进展显著偏离计划,则及时采取纠正措施。 》 根据项目规范建立项目组内部管理和沟通机制。 》 可根据需要调配组内人员等资源。 》 有权对项目组成员提出奖惩建议。 》 项目经理负责组织需求分析工作,并组织对需求文档和需求变更文档进行复审。 》 分配系统设计任务,包括体系结构设计、模块设计、用户界面设计、数据库设计等。 》 组织对体系结构设计、模块设计、用户界面设计、数据库设计进行评审。 》 负责组织项目开发小组会议并编写会议纪要。开发小组会议每周至少举行一次(可与项目例会合并),对难点、疑点问题进行分析、解决,保证小组内成员充分沟通。 》 负责每周对开发人员的代码进行检查。 》 负责提交测试版本、搭建符合实际的集成测试环境,每个项目只能有一个测试环境,开发环境不可与测试环境混合。 》 所需提交文档: 》 立项后制定《项目计划》并保证该计划的合理性和现实性。组织项目组内对《项目计划》进行评审,《项目计划》制定或变更 》 后必须发邮件通知部门经理、测试部及项目相关人员。 》 每周五下班前提交项目的《项目周报》至TFS上项目相关目录。 》 协助设计人员编写《体系结构设计报告》、《模块设计报告》、《用户界面设计报告》、《数据库设计报告》 》 提交《内部验收表》。项目成果交付用户前项目经理必须组织内部验收,并签字生效。 》 结项前向项目管理部门提交《结项申请书》。负责组织开发设计人员、需求分析人员、测试人员,根据《用户需求说明书》提交各类技术文档,并保证该文档的及时有效性和准确性。 职业要求 教育培训: 本科及以上学历,计算机、通信相关专业。相关专业证书有:信产部项目经理、PMP、IPMP培训。 工作经验: 具有IT行业技术开发经验和项目管理工作经验;熟悉通信或IT产品的研发流程,具有深刻的理解和实践经验;具有良好的语言表达能力、沟通协调能力,良好的管理、组织和协调能力。除了计算机技术相关要求外,还应当具备对应行业的专业知识。 薪资行情 一般月薪范围为4~3元。项目经理的薪资除了基本工资外,一般是按照项目结算的,与项目的规模大小有一定的关系。 职业发展路径 项目经理是整个项目成败的关键,他不仅要有专业知识,对其他各方面能力要求更高。一般是由项目专员发展而来,通过努力可以成为项目总监。也可以朝咨询师的方向发展,IT项目经理是一个综合性很强的岗位,可向前做销售,向后做运维。
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综合经理工资
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月收入平均值
¥
11,507
高于平均值占比
0%
月收入中位数
¥
9,534
近一年趋势
持平
整体分布
历年变化
最低:¥2,001
最高:¥78,800
*综合经理在全国的平均月薪为¥11,507,中位数为¥9,534,其中¥2k-7k工资占比最多,约39%。
综合经理就业
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同比上月,人才热度
+0.14%
综合经理招聘
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同比上月,职位数量
+0.22%
综合经理面经
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匿名用户
综合经理
感觉没戏
面试过:
汉成能源集团有限公司
办公室在星星大厦10楼,找起来还挺方便,停车不太方便综管负责人+hr初试,结构化面试,应聘者自我介绍,面试官提问,其他答疑,应聘者提问的时候,面试官回复比较粗糙,没有直面问题。整体感觉一般,不算特别好!
2 年前 发布
匿名用户
综合经理
感觉靠谱
面试过:
重庆汇贤优策科技有限公司
1、业务总负责公司人力资源,性格强势,结果导向。 2、公司文化向上,管理粗放,要求有一定的匪气。 3、上下、内外能协调,满足多头管理的需要。
2 年前 发布
1
匿名用户
综合经理
感觉靠谱
面试过:
厦门银行
今天参加宣讲会,现场简单的面试以筛选简历。
2 年前 发布
匿名用户
综合经理
确定通过
面试过:
华鑫证券
一面 一面是HR和一个助手面试,大概问了对证券行业的看法,比较注重过往经历的匹配度,HR也介绍了自家的产品和模式,聊得比较愉快。二面是营业部老总面,老总亲和力比较好,属于很会聊天的那种。但是感觉公司还是希望招聘具有狼性的候选人,可能后期对业绩的考核会比较严格。
...查看更多
2 年前 发布
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