面试一轮,直接和面试官聊,面试官总体态度还挺好的,很温和;面试过程主要为询问之前的工作经历,面试官问的十分详细,对我的工作内容不太满意,认为转化率太低,这有一点比较奇怪,如果觉得不合适,为啥还要和我聊一个小时呀,嗓子都冒烟了;公司的工作内容和招聘上有比较大偏差,看招聘以为是基金和股票的资讯,其实是在不同平台发布公司的基金和股票的培训课程,卖课程的同时要背kpi,一个小组可能每月在二十万左右;公司砍工资,说我经历太简单,达不到预期,直接砍到比之前还低,同时承诺如果做的好绩效加基本工资还是挺多的;还有一点当问及公司组织架构,面试官问我想从这里得到啥,为啥要问,我天,我都来面试了,了解一下不行吗,最后还比较隐晦的问了我对加班的看法及之前的工作时间,估计这加班会特别多,没有加班费的那种。...查看更多