银行管培生面试

广发证券，网申后几天，接到电话，竟然是电话面试，问了些基本的问题，如你怎么看待这个职位，你觉得自己优势在哪里，你性格怎么样。我当时毫无准备，磕磕巴巴的，觉得肯定没戏了，可是两天后却接到面试通知了。当时手机不在身边，打开后发现两个未接来电，同一个号码，于是拨回去，竟然是广发，兴奋！面试那天也一样花了很多时间找地方，幸运地碰到一位送外卖的女孩，她经常给广发送外卖，她领着我找到了五羊新城广场（我面的是呼叫中心，所以不在总部）。坐电梯到26楼，竟然是侧门，锁着的，一个女生帮我找来保安开的门。进去后找到公司前台，先签名，我是最早的一个，上面大概有二十来个名字。然后是等待，不久又来了一个女生，一个男生，保安让我们去会议室，可很多人在会议室午休呢，她们很客气，把地方让给了我们，真是不好意思，耽误人家睡觉。 我们在会议室一边等一边聊，直到过了约定时间才又来了两位女生。之后有个女生进来说先做测试题，半小时，不难，都是些逻辑推理和算术题，和行测差不多。完成之后那个男生被叫去面试，等了快二十分钟，我第二个被叫过去，一间小办公室，其实更像是休息室，一张茶几，两张沙发和一张椅子围着茶几摆开，有两位很nice的姐姐分别坐在两张沙发上，我坐椅子。其实我挺紧张的，可她们两营造出来的氛围却让人很放松，闲聊了几句后，我就慢慢放松下来。然后自我介绍，回答面试问题，都不是多专业的问题，就是问一些和你之前自我介绍相关的话题，印象深的是问我还会不会考研，为什么不考，其实可以理解，公司都很怕那种三心两意的人，一边工作一边准备，考上了的话就辞职。还有就是让我百思不得其解的一点，那个比我大不了多少的姐姐问我有没男朋友，答没有。“那你大学谈过恋爱吗？”答没有。“那你大学四年干嘛去了？”无言。事后想起觉得颇搞笑，原来公司还这么关心员工的感情生活啊，哈哈。聊完了之后又做了个速记测试，念一段文字，让我复述，很短的一段，不难。年长一点的姐姐说我是记得最好的，开心。之后她们告诉我若录取了下周会有为期一周的培训，培训通过了才能签合同。最后以双方的谢谢而结束这次面试。虽然不知道能否被录取，还是很开心，大公司的HR真的很好，和她们聊天很轻松。...查看更多

下面分享一下2014年12月1日在上海工行培训中心的面试经历，希望对今年面试其他分行的小伙伴和明年面上分的小伙伴有所帮助。 此次面试分为两轮，第一轮是单面（2人一组），第二轮是群面（4-6个人一组），两轮之后七个工作日之内给消息（应该就是offer了）。 第一轮单面，2v2，在面试前会填写两个表，主要就是回答一些问题，并选择意向岗位，岗位包括三种，每种岗位都有详细的介绍，每个人根据自己的专业背景以及能力优势进行选择，并写明原因。除此之外还需要准备一个三分钟的竞聘演讲。 进入面试考场是两人一组，先自我介绍，之后面试官会根据简历情况进行单独提问。市场大概是20分钟左右。（因为我不是上海人，所以面试官为我提了建议就是可能我需要提前去了解上海的文化，尤其是社区文化。） 总体上面试官是很亲切随和的，面试氛围很好。 第二轮群面，3vx（我们小组只有4个人）首先是自我介绍，之后选派一个代表抽题，一共有大概八九个题目供选择，选好题目之后进行15分钟讨论，面试官处会有小闹钟计时，到时间了闹钟会响，所以控制时间的组员一定要把时间掐准。15分钟讨论之后轮流进行总结，每人2分钟，所以相当于是总结4次，那么大家一定会想第一位总结的同学总结完了后面三位该说什么呢？关于这个问题我给大家提一点点建议：第一，在小组讨论的时候，大家可以把大框架分为四个部分，每个部分尽量详细，每人负责一个部分进行总结，这是最理想的状态；第二，有些案例可能没办法分那么多部分讨论，那么第一位同学可以叙述框架性的东西，后面几位同学进行补充，到最后几位同学没有可以补充的了，就对讨论情况进行一个评价，包括讨论结果有什么优点，哪些地方需要完善，自身表现的缺陷在哪里，在小组中的贡献等等。那么讨论结束之后面试官会对每个人酌情进行提问，可能是结构化的问题，也可能是比较专业的问题。 总体上，面试官依旧很亲切随和，面试分为依旧很好。...查看更多