确定通过首先是人事部对应聘人员进行筛选，通过了筛选的人根据应聘职位，再由人事安排应聘职位的上司进行面试，我面试的是冰箱技术部，所以是由本部门的部长对我进行面试，面试内容当然是冰箱的常识问题：
1、冰箱的工作原理；
2、冰箱的主要组成结构，
3、每个结构的作用等……再接下来就是软件操作了，我应聘的是冰箱结构设计，所以他们给了我一个零部件2D图纸，要求我用1个小时画出来，软件是野火5.0，虽然最后并没有画完，但主要考察的是一个设计步骤和思路而已...查看更多
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Q：冰箱的组成结构，每个结构的工作原理
