感觉靠谱第一次是人资部电话沟通，针对简历提问基本情况，主要是工作经历和工作方向。要求第二次面试制作ppt，内容主要是个人简介、工作经验、实验技能等等
第二次就直接到公司面试。填了基本信息表、性格测试题。之后是和研发、质量部门负责人面试，人资部同时参与。讲完ppt后，主要由技术负责人提问实验相关技术问题。很专业。人资部负责提一些其他问题。包括薪资要求、离职原因等。很尖锐。...查看更多
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Q：人资部提问对加班的看法，包括如果会长时间加班，没有时调休和加班工资如何处理。
生物药物研发
生物药物研发是做什么的？本页面为用户提供了生物药物研发的岗位职责，以及本职位近些年的薪资待遇情况、就业趋势、招聘趋势、面试经验等信息，综合图表数据多方面解析该职位的热度。
2024-06-03 11:00:00 更新
生物药物研发简介
岗位职责
1. 负责建立抗体药物及细胞药物研发平台，负责领导生物药及细胞药物研发团队；
2. 负责公司治疗性抗体药物及细胞药物研发项目的研究立项、申报、监督实施和验收总结；
3. 负责制定治疗性抗体药物及细胞药物的设计和优化，研发的发展规划并组织实施；
4. 对项目进度和质量检查，及时提议调整，确保项目按时、保质完成，负责项目成果专利申报和支持文献发表；
2. 负责公司治疗性抗体药物及细胞药物研发项目的研究立项、申报、监督实施和验收总结；
3. 负责制定治疗性抗体药物及细胞药物的设计和优化，研发的发展规划并组织实施；
4. 对项目进度和质量检查，及时提议调整，确保项目按时、保质完成，负责项目成果专利申报和支持文献发表；
生物药物研发工资
月收入平均值
¥21,157
高于平均值占比
0%
月收入中位数
¥16,633
近一年趋势
持平
整体分布
历年变化
最低:¥2,050
最高:¥79,850
*生物药物研发在全国的平均月薪为¥21,157，中位数为¥16,633，其中¥7k-12k工资占比最多，约25%。
生物药物研发就业
同比上月，人才热度
-0.68%
生物药物研发招聘
同比上月，职位数量
-0.68%
生物药物研发面经
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