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感觉没戏
一面 一面是和hr简单聊了一下,背景信息和选择投递的原因二面主要和一个主管电话面试,介绍了一下自己的项目,然后主管根据内容提问,以及问对LNP,mRNA的了解,为什么觉得自己合适三面是五个部门主管和经理teams面试,ppt介绍,问项目问题,问mRNA和LNP的概念,英文对话,很多细节,为什么你觉得自己适合,大概面了一个多小时,但是中间很多问题回答不出来,感觉没戏,他们比较想找有相关经验的应届生
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2023-03-07 发布
小袁小袁绝不偷闲
项目经理/主管
暂无结果
群面 很多主管面很多人 一个一个自我介绍 英文有要求 最好英文 提问也有英文 会针对岗位进行针对提问 技术要好 技术壁垒比较高
2022-10-28 发布
看准82109
生物学研究人员
感觉没戏
面试的是生物分析岗位,共两轮,第一轮是一对一面试,第二轮是群面一面:面试官是相关岗位的负责人,首先详细问了做过的课题,会问到实验中所遇到的困难。其次问你做过的社会实践,问你在其中扮演的角色和起到的作用。最后问你的兴趣爱好二面:先一轮英文自我介绍后,考官提问问题,选手举手抢答。1、问你在科研中遇到的瓶颈和困难,2、问你期待怎么样的工作环境和同事。3、你对公司的了解有多少,意向岗位是什么
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2022-10-08 发布
匿名用户
品牌公关实习生
感觉没戏
HR小姐姐态度很好,声音也温柔。考察非专业出身而选择公关的原因;你对公关工作的了解;文案能力、英语能力与活动执行策划能力、PPT制作能力与微信平台美编能力。基本都是JD上写的,我太紧张了,回答得不太好。觉得没戏呜呜呜。
包含1个问题,1个回答
Q:非专业出身而选择公关的原因。
2 年前 发布
匿名用户
政府关系
确定通过
我在实习僧公众号上面看到招聘信息的,然后就投递了简历,大概过了几天之后HR就给我打电话,先了解了一下情况,做了简单的面试,然后隔了几天之后就联系我说已经推给我所投递岗位的部门主管,等主管的时间进行线上视频面试,视频面试大概半个小时,结束之后感觉还是可以的,当天HR就联系我说能不能抽空到公司一趟,说还是想当面看一下,所以第二天就来公司又面了一下,全程感觉还是很轻松的,面完试就约入职的时间了。
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包含1个问题,1个回答
Q:之前有实习过吗,对你有什么帮助?
2 年前 发布
匿名用户
品牌公关
确定通过
疫情期间面试的,HR电话沟通了一些基本情况,后来部门负责人做第二轮电话,最后是视频面试有两个面试官,准备了ppt介绍了一下自己的经验。面试官有时候问的挺有难度的,会涉及到业务的细节,有的面试官还会给建议,过程比较开心。
2 年前 发布
1
匿名用户
公关媒介
确定通过
我申请的是市场部日常实习,一共可能只有2轮,我是因为有点意外所以三轮,都是电话面试。第一轮:HR电话问我可不可以调岗,由市场部调到进出口,我简要说了一下自己为什么在专业不对口情况下依然选择市场部,之后打动了他,她说两个部门都给我推,交给部门决定。 第二轮:市场部电话面,简要介绍自己,询问项目经历,主要是有没有组织策划过活动、对新媒体编辑撰写熟不熟悉,听岗位描述其实更偏向于运营媒体,发表文章之类的。第三轮:HR电话说明是否过。
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2 年前 发布
1
匿名用户
客服专员
确定通过
初试: 1. 到人事部填写个人资料; 2. 做了一份英语测试题,主要考察英语写作能力,比较简单; 3. 和主管面谈,自我介绍后,主管问了一下,换工作城市的原因,职业规划,以前做过的工作,对这份工作内容的理解,以前工作遇到的挑战和解决的问题; 复试:与部门经理面谈,全程用英语对话,问了一下以前的工作,离职的原因,对应聘职位的理解。
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2 年前 发布
2
匿名用户
品牌公关
确定通过
面试感觉挺专业的,我的话是技术类的部门,三轮面试HR +用人部门电话+现场面试。总体难度还行,HR的话偏通用类的问题。用人部门的话,会问一下技术细节/项目情况,现场属于综合类,有多个面试官,什么工作中难点呀,什么如何看待岗位?等等。
2 年前 发布
2
匿名用户
实习生
确定通过
应届生简历投的是qa.qc,奔着找正式工作的。人事打电话问了可以到岗的时间,我说7月初,结果人事说希望可以早点实习,我说那就四月中旬,学校还没发开学时间。后来人事又打了一次电话,确定实习地点和时间。然后就收到了实习offer,投的是qa.qc,结果让我去做实验技术员感觉有点草率。
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2 年前 发布
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