面经详情

第一轮电话面试。第二轮面试是现场面试，形式是半结构化面试，8个面试官，其实就是南京分部的各个项目组同事作为面试官。首先做自我介绍，然后根据简历问一些简单的问题，比如为什么会选择兴业证券投行部实习岗位，为什么辞了上一份实习，上一份实习的收获有哪些（懂具体业务的大佬可能进一步问你实习的内容、工作成果等），以及你对投行业务的了解。...查看更多

被通知去面试，上午一轮，面试通过以后会被告知合格与否，合格下午参加二面。第一轮是群面，无人一组，面试官有3人，可能有项目经理。问的问题很泛，没在证券公司工作过的很难回答到点子上。先自我介绍，询问之前经历，回答问题。如券商开展新业务要去客户对接，需要什么步骤等等...查看更多

投行部-固定收益部（债券发行承销）。首先是自我介绍，然后问了一下实习经历；一点专业的问题都没有问，就稍微问了一下行研其中的一个子行业的概况。面试官水水的，一直在笑，点头。然后就问为什么想要做债券发行这一块儿，随便扯了一点，和股权的比较了一下。然后面试官说很好，问什么时候可以开始。...查看更多

单面，有三个面试官。 进去后先让进行了一分钟自我介绍，然后面试官开始提问。 第一个问题是你认为资本市场部是做什么的，为什么你适合资本市场部的工作？我说完以后，面试官介绍说目前部门工作主要分发行和销售两块，实习生主要负责发行，接触的是比较流程性的工作。 第二个问题：你期望从这次实习中得到什么？ 第三个问题：考过CPA吗？。。。感觉对财务基础还是比较重视的 最后说因为应聘人数太多，还会有第二次面试。...查看更多

boss有点严肃，先让你做自我介绍，自我介绍一定要有调理，分清主次。投行部比较看中你的研究能力。若参加过科研项目，可重点突出一下。 之后根据你的简历问问题，比较看中有特色的经历，比如二专、学生工作、实习经历。 如果注会能过一两门，是一个很大的加分。 最好懂点经济法...查看更多