面经详情

一开始是填表，看资料，然后等1面。1面是自我介绍，问我为什么从之前的岗位转来客服，以前公司的客服有什么问题，遇到同样问题你会怎么做，巴拉巴拉。2面是自我介绍，问对岗位有什么了解，问我为什么从之前的岗位转来客服，对，又问了一遍，还有什么要了解的？然后就完了，感觉凉了。一面是个小年轻，二面是个26.7左右的女生，都是1v1的。...查看更多

首先还要做笔试，我后悔把我简历给她了，浪费纸，彩印哎，然后填完还等了好久，面试官才来，面试官是个男的，感觉很不专业，问了很多问题，几乎一直在提问，时间进行了四十分钟，我感觉如坐针毡，因为我不想回答。 工资才两千五，试用期三个月，要求一个月业绩达到十五万才能转正，还要身兼多职，打单打包也做，还要做合同，报价表，打电话，完全就是打着客服的幌子招销售，然后还工资低，这里最好的也才能六千，太低太低了，我在上海底薪三千，光绩效都两千，外加餐补夜班津贴差不多一千，也能拿六千，接受不了身兼多职还低薪，建议别来。 ...查看更多

环境：里面的一大个办公区像菜市场一样很吵感觉主要都是HR在介绍公司1.自我介绍2为什么离职3还有什么想问的吗？和HR说的工作时间和内容有点出入，主管说话给人感觉也不太舒服，有点拽，比较直接，说就是电话销售，周一到周四要加班两小时到九点学习公司繁多的产品，单休1.自我介绍2怎么看待学历和能力？3加班一两万不加班六七千你怎么选？4还有什么想问？...查看更多

面试官有两位，会下来巡视，面试中也有其他工作人员过来巡视。有个很有亲和力的男生主动做了timer，然后思考时间过后第一个开始说观点，然后就按着顺序来。大家基本意见是一起来。 最后是我做了pre。后来面试官单独提问，问了timer男你怎么评价自己的面试，选两个人选谁。又问了华农女记录一半为什么就交给我来记录，问了某个女生一开始提出了内部外部有一定比例为什么没有坚持下来。问了我觉得谁的观点最能推动讨论。我回答得很不好，把其中一位同学的观点记串了，而且我回答的哪位同学的那个观点其实没有特别关键，那时候很方，完全没晒印象。 另一个面试官问我你觉得两者要怎么磨合，我说其实是团队的观点，我自己是有疑虑的。她追问，让你想一下措施，其他同学也可以补充。这个时候我发言的有点晚，自己的观点都被同学说了显得我的内容都是别人的，回答得也不好。还是得有观点，自己的想法，并且勇敢地和别人argue自己觉得ok的观点，面试中多记得别人的表现，该打断打断。 ...查看更多