了解了产品，他们有自己的技术，但是价格偏高，很难打开市场，公司很大，led 显示屏行业里是国内数一数二的，一般的灯销售一般。

面试是HR先电话聊，然后当面由技术负责人和HR一起面试，主要问一些工作经历和会的软件和技术等等。然后问一些你的需求。

面试过程很好，hr看起来很严肃，说话比较直，但是会给你一些很好的建议，由于性格的原因，虽然没有通过面试，但是学到了一些东西。

一轮过，没啥感觉，老大就一直压工资，还给人画饼，画的很大，所以一定要多要工资，他们就是一直吹多好多好，平台大之类的。