面试的日语讲师。填写完信息表后简单问了一些经历，主管就直接安排给员工讲五十音图以及初级班授课计划。应聘的时间比较迟，已经没有班可以带了，只能带一对一。

去的不是总部，很轻松，校长只问了一些基本问题，看你会不会要教的内容，面试不会写试卷，也不会让你讲课。但是工资不是很高，也没有一金。

面试的成人英语教师，面试准备好自己的简历，然后把应有的证书附在后面，去了以后会了解课程的安排和要求，然后进行试讲，口语要比较流程，善于抓住重点。

去面试了杭州一家分部，前两个月保底4k，每个月5万任务，转正3.5k＋提成10万3％提点，那个校长说话特别快，听不清，说工作也是模棱两可，唉，说提成很好拿之类的，就是打电话，筛电话之类的。上六休一，早九晚6:30，感觉还凑合吧，教育方面也不是很好做。

基本上没有难度，HR简单问你一下流程化的问题，比如为什么选择教育行业，如何看待行业发展等等问题，总体来说你只要不傻，都能进。

1. 主要是技术全面性，是否善于沟通； 2.后端需要懂点nodejs； 3.问到了微信小程序，需要清楚小程序的登录机制； 4.前端框架需要会vue angular，整体面试难度不大，氛围还行。