面经详情

1.海外销售岗位，测评过了后29号通知周一在广州一酒店进行群面； 2.提前十几分钟到达在候场区等候，比规定时间延后五到十分钟。U型桌三位面试官扮演谈判对象，两组成员随机坐，五人一组作两个竞标供应商。压力面，面试官会随时提出问题条供应商毛病，需要谈判者逻辑清晰，情侣稳定，不急不缓。不要像我太激动了； 3.结束后面试官会问大家有什么感想，对自己对成员。然后留下了对方组两人进行后续，其他人就回了，估计留下的会进入下一轮面试。 ...查看更多

面试官还都挺亲切的，但是还是有一定的难度。总共面试了三轮，分别是人事，部门主管，老板。时间有长有短，还是看面试官个人，人事就是问基本情况，部门主管侧重工作技能，老板看个人职业愿景以及对所处行业的一些看法。个人觉得老板面试比较难，因为问题范围都挺大的，回答不好怕踩雷。...查看更多

1.初面,招商银行秋招初面的形式跟往年的差不多,面试形式是无领导小组讨论+半结构化面试的形式。而招行初次面试不分岗位,管理培训生、营销岗、IT技术岗及柜员等不同职位均安排在一起面试。 2.二面,二面一般是半结构化面试,半结构化面试比较贴近考生的实际,考查难度一般,更确切的说,半结构化面试更有助于考官了解考生。虽然二面相对简单,但是也希望大家提前准备面试的相关问题,做到在考场冷静应对。 ...查看更多

首先是HR小姐姐邀约我去面试，全程是跟进的状态，从介绍公司到面试前一天的提醒，很贴心。到公司的时候发现公司人真的很多，不过面试的人也是很多，当时记得我过去面试的时候，前台的沙发都坐满了候选人。 我面试的是销售岗位，首先是人事面，接下来就是销售经理面试，听了面试官的介绍，对道一的产品还是很感兴趣的，面试官是根据我简历的经历来问我问题的，比如在之前的公司业绩情况，在团队充当的角色，还有离职原因，职业规划等问题。面试官很nice,在面试的时候我比较紧张，她让把这次面试当聊天的形式放松下来。 另外也介绍了公司的福利待遇还是很好的，比如有餐补，不定期培训和户外活动，以及年假这些，不过建议大家面试的时候可以上道一的官网，了解产品在面试过程还是有加分的，总体的面试下来还是很不错的体验，希望能加入道一。 ...查看更多