首先是简历关,要求中英文都有,给的空格非常多,比如说各种资格证之类,二外之类,其实大部分人是没有的,所以不要紧张,只要把现有的硬件软件条件说清楚就好。
然后是笔试,有中英文可选,如果不是对自己英文极度自信,建议不要选英文,因为题量变态大。题目不难,主要是时间问题,一定不要在某些题目纠结太久,卡住就先随便选一个过掉,有剩余时间再回来看。主要有语文部分,数学部分和逻辑部分,对专业知识几乎没有考察。语文最难,读不太懂而且选项有些奇特,第一感觉比较重要。数学主要是简单的统计,看图计算,还是时间问题,记得准备计算器。逻辑就是找规律,刷刷题有感觉了就好办。
面试首先是自我介绍,中英任选,我们组第一个人选了中文而且说的很简短,后面的就跟上了,我觉得不用太多,说出一个让人印象深刻的点就好了。第二环节是抽题英文回答,30秒准备90秒作答,题目都很生活化,托福雅思口语考试独立口语的感觉,口音好,表达流畅很有优势。第三环节是辩论,我是辩论小白,反应慢,但是其实只要敢说且在理就OK了,尽力就好,不说话气场弱肯定不行。题目还是比较简单,是大家都了解的东西,我的题是热气球超重了,要丢下去一个人,丢谁。
最后一个环节就是经理面,经理很有亲和力,会聊天的人占优势。问题大概就是为什么选德勤,有没有什么问题要问他,建议在第一个问题中把自己的优点说进去,第二个问题选能让对方有很多话说的点,既让人印象深刻,又能让对方觉得聊天过程愉快。最后等offer就好啦!
...查看更多