确定通过首先是简历关，要求中英文都有，给的空格非常多，比如说各种资格证之类，二外之类，其实大部分人是没有的，所以不要紧张，只要把现有的硬件软件条件说清楚就好。
然后是笔试，有中英文可选，如果不是对自己英文极度自信，建议不要选英文，因为题量变态大。题目不难，主要是时间问题，一定不要在某些题目纠结太久，卡住就先随便选一个过掉，有剩余时间再回来看。主要有语文部分，数学部分和逻辑部分，对专业知识几乎没有考察。语文最难，读不太懂而且选项有些奇特，第一感觉比较重要。数学主要是简单的统计，看图计算，还是时间问题，记得准备计算器。逻辑就是找规律，刷刷题有感觉了就好办。
面试首先是自我介绍，中英任选，我们组第一个人选了中文而且说的很简短，后面的就跟上了，我觉得不用太多，说出一个让人印象深刻的点就好了。第二环节是抽题英文回答，30秒准备90秒作答，题目都很生活化，托福雅思口语考试独立口语的感觉，口音好，表达流畅很有优势。第三环节是辩论，我是辩论小白，反应慢，但是其实只要敢说且在理就OK了，尽力就好，不说话气场弱肯定不行。题目还是比较简单，是大家都了解的东西，我的题是热气球超重了，要丢下去一个人，丢谁。
最后一个环节就是经理面，经理很有亲和力，会聊天的人占优势。问题大概就是为什么选德勤，有没有什么问题要问他，建议在第一个问题中把自己的优点说进去，第二个问题选能让对方有很多话说的点，既让人印象深刻，又能让对方觉得聊天过程愉快。最后等offer就好啦！
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