一面 是无领导小组讨论+hr提问,群面第二天下午就收到了结果,群面时长半小时。无领导case稍微偏专业一些,楼主当时的case是给-家运动品牌, 在既定预算下,从大概10个方案中选择营销宣传方案组合,并给出理由。首先团队一定要氛围和谐!欺,一不要超时! 面试官好像不会主动卡时间。当时我们组报告完毕后,面试官说我们组是他面过按时讨论的最完整的。在报告完之后,hr会提两个问题,意!这是抢答,两三人回答完之后,hr就说结束了!会给所有人机刽!目测这可能是筛人的重要标准之一。楼主那场问了两个问题:1、 简单说下对安踏的了解。2、安踏上年的营收是多少。营收这个题当时只有一个同学打出来 了,且还对财报其他方向展开了详细的分析,可以说是非常出彩了。...查看更多