辅导员面试

刚参加完辅导员面试，很严格，报道后就没收手机，先是无领导小组讨论，问题是学生不想参加讲座，认为学校抓壮丁，你怎么解决，然后一群人叽叽喳喳叽叽喳喳都想抢着说话，特别是领头的，根本不会带，唉。 然后单独面试，两个箱子抽两题，楼主第一题是送分题，辅导员能不能信教？第二题是新时代大学生的特点以及你怎么应对？这题也还好。后面老师看时间多，多问了两题，寝室脏乱差屡教不改怎么解决，外国留学生打架了你咋办？总体来说都是跟学生案例相关的，认真准备就好了，楼主还是有点紧张，最后那题说到遣返什么的了自己都笑场了。 楼主笔试分较低，靠面试冲到了前面，不过最终也没进。有几个面试笔试都挺高，确实厉害。整个面试过程很严谨，也感受到了科技学院的氛围，吐槽一点就是公告里说面试时间8点到12点，结果拖到2点直接公布分数，我动车都没赶上，然后当天晚上就发公告了，知道自己没进。反正过程就是这样，祝大家好运。 ...查看更多

最初是填写申请书，然后提交之后进行网络面试。对方会问你一些相关问题，通过之后就可以开始进行培训。 按时到公司培训之后进行试卷填写考核。最后根据面试分数和笔试分数以及态度进行筛选。还是非常累的，今年是明德在重庆的第一年，大概四百多面试者，最后只筛选出一百多一点的人数。 ...查看更多

先从笔试报名讲起吧，笔试公告说的是只有结构化面试，然后我报名了，主要是想避开小组面试，毕竟那个变数很大。 进了面试之后，才发现面试公告说小组面试和结构化面试相结合。浙江科技学院，你有意思吗？当然，如果你因为报名前没有事先做全面了解，最后不幸进了面试才看到这个经验分享，那就当作去见识一下，说不定还能捡漏。 面试毕竟简单，结构化面试就是2个问题，8分钟，一个考察对时事政治的了解（马克思的诞辰，你的看法)，一个考察学生事务的处理（学生晚上11点还没回宿舍，下午也没有去上课，联系不到人，你怎么处理）。小组面试问的是，如何做好毕业年级的党建工作，大家一起讨论，30分钟。最激动人心的时候来了，中午12点全部弄完，在会议室等成绩将近3个小时，屏幕循环播放该学校的宣传片。最重要的一点，不发手机！公务员都没有这样搞的！ 最狗血的来了，公布成绩！低的60，高的将近90！什么鬼。我从来没有在面试中得过这么低的分！本场得高分的，小组讨论也没有特别突出！ 最气愤的时候来了，当天下午5点在官网查看，发现：笔试分高入小围的，面试被打压的不成样子。各个岗位笔试分最高、入小围的，集体被打压！然后我又打开了往年的成绩公示，看到一个笔试137分的，面试被打压到只有61分！难道这些笔试中的佼佼者集体高分低能吗？参加这样一场狗血的笔试、面试，简直就是浪费宝贵的时间。没有背景的，还没报名笔试的，千万慎重选择岗位。 ...查看更多

首先网申，一个月后收到了电话邀约，先进行了简单的电话面试，约好了一周之后的面试时间，当时我在成都，面试在重庆。 到了重庆之后第二天一天进行了三轮面试，第一轮是HR面试，然后是校长和部门主管面，试讲，临场发挥，随机抽题进行即兴演讲，第三轮是校长面试，会问一些我对学校和岗位的了解，通过后就签了三方，因为当时自己大四在做毕业设计，半年之后做完毕业设计才到单位试岗。 试岗结束后是终面压力面试，之后通过了就分配到相应的校区进行接受工作了。 ...查看更多

新校区，很偏，还在修建中。 去了先登记，然后等面试的人把前面那个来应聘的人面试完。自我介绍完了，接下来都是面试的人讲，说这个是校企合作的模式，不是传统学校的辅导员，要负责招生工作之类的，薪资很低3K，估计本科生都不愿意去干，感觉不是很靠谱。 面试完第二天打电话让我下周一去上班，我说不想去，别人问有什么顾虑，我说待遇不好，然后对方问你期待多少，我说总不能比武汉研究生平均水平低吧，对方就挂了电话。感觉这类校企合作的院校，或者民办的院校，所谓的辅导员都不太正规。 ...查看更多