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导购员-外聘员工面试
导购员-外聘员工面试经验页提供了该职位近年来在全国各城市、企业的导购员-外聘员工面试问题、面试难度、面试感受等信息。
2024-05-26 16:00:00 更新
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导购员-外聘员工面试概况
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面试难度
“有难度”
面试感受
“体验很好”
面试来源
社会招聘
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导购员-外聘员工面试经验
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华为
美特斯邦威
北京威可多制衣中心
北京
长春
西安
填信息表
电话面试
总监/老板面试
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面试难度
面试感受
匿名用户
导购员-外聘员工
确定通过
面试过:
北京威可多制衣中心
1.先填表; 2.然后HR打电话了解,问你之前的工作、公司、待遇、为什么离职、对威可多的了解; 3.然后复试,复试是总监,问的问题和上面差不多,也会问管理类的,比如你怎么带团队,怎么提高执行力; 4.最后是终试,HRD,更多是问文化类的,比如低底薪高抽成的工资制度怎么看,能不能加班; 5.等结果。
...查看更多
包含1个问题,1个回答
Q:你怎么提高团队执行力。
2 年前 发布
2
匿名用户
导购员-外聘员工
确定通过
面试过:
美特斯邦威
在长春总部接触到负责招聘的,然后安排我填个人信息, 第二天安排我到新店铺面试,简单谈了薪资问题,便开始帮忙筹备店铺,当时店铺还没有完全开张。
包含1个问题,1个回答
Q:薪资有两种计算方法,一种拿底薪,提成高,一种计时没有提成。
2 年前 发布
1
匿名用户
导购员-外聘员工
感觉靠谱
面试过:
华为
一开始就问 为什么要选择这家公司 然后吸引你的点
2 年前 发布
查看更多导购员-外聘员工面试经验
导购员-外聘员工面试问题
你怎么提高团队执行力。
来自
北京威可多制衣中心
的面试
3条回答
去回答
薪资有两种计算方法,一种拿底薪,提成高,一种计时没有提成。
来自
美特斯邦威
的面试
3条回答
去回答
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店长/卖场经理/楼面管理
匿名用户
营业厅营业员
感觉靠谱
面试过:
上海移动公司
单独面试经历了2轮面试官还算和蔼薪水一般
2 年前 发布
匿名用户
营业厅营业员
感觉靠谱
面试过:
国家电网
有过窗口工作或者前台工作经验的很重要
2 年前 发布
1
匿名用户
营业厅营业员
确定通过
面试过:
中国电信
五个人一排排队进去人力提问挨个回答,感觉即轻松又紧张。
2 年前 发布
匿名用户
营业厅营业员
感觉靠谱
面试过:
浙江移动绍兴分公司
三轮面试,面试还算可以,一级级的提升面试难度,基本是群面。
2 年前 发布
匿名用户
营业厅营业员
感觉没戏
面试过:
中国电信
首先很多人 参加笔试,然后笔试通过后,再通知面试。
包含1个问题,1个回答
Q:为什么要选择中电信?
2 年前 发布
查看更多营业厅营业员的面试经验
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