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高级重点客户业务代表面试
高级重点客户业务代表面试经验页提供了该职位近年来在全国各城市、企业的高级重点客户业务代表面试问题、面试难度、面试感受等信息。
2024-09-07 23:00:00 更新
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高级重点客户业务代表面试概况
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面试难度
“简单”
面试感受
“体验不好”
面试来源
高级重点客户业务代表面试经验
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网络销售
匿名用户
销售代表
感觉靠谱
面试过:
海康威视
提前一周收到面试通知,今天面试。1分钟自我介绍,5分钟看面试题目,给了几样海康的产品(指纹锁,传感器,运动相机等)选择一样,去开拓一个小区的市场。给了一个客户画像,是一个家庭,父亲处于事业上升期。母亲有一份清闲的工作,还有一个二年级的女儿。3分钟陈述自己选择的理由和推广的方案15分钟小组讨论做一个小组的选择和推广方案,到这一步大家可能会有分歧。最后选出一名代表做总结发言。
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2 年前 发布
15
匿名用户
销售代表
未通过
面试过:
前程无忧(广州)
有两轮的,我第一轮就被刷了!初试多人一起面试,轮流自我介绍(尤为重要),然后轮流回答没什么来前程无忧,你的优势是什么?然后是提问时间!最后点几个人出去,应该是进行二轮面试,不过我初试就没过了。
2 年前 发布
2
skm
销售代表
未通过
面试过:
普联技术(TP-LINK)
看看准网上的面试经验全是毕业生的经验,结果准备了一大堆全都没用到。失败原因:1.没有准备好一个流利的英文自我介绍。想到哪说哪。最终没过。2.面试官认为我目前公司太小了。
2023-04-20 发布
匿名用户
销售代表
未通过
面试过:
贝朗医疗
与直属领导和HR一起面试的,在跟直属领导聊岗位具体工作内容的时候,HR总是打断聊天,开始叙述贝朗公司有多么多么优秀。被打断了5次,并且每次都是在自言自语,跟直属领导和我都没有眼神交流。结束了面试之后,因为没有合适的面试拒绝理由,跟其他公司的猎头说面试行为不端正。从以上行为中可以看出: 1、HR不尊重面试者; 2、HR不重视自身工作,非常不专业; 3、HR非常没有礼貌和**; 4、背后说人坏话,诋毁面试者,不仅让你在贝朗面试不成功,而且也不会有其他企业的岗位机会。 精心准备的面试,一点正面收获都没有,结果却落下这种结局,我觉得我不会是第一个,也不会是最后一个,所以提醒各位非常不推荐应聘贝朗,非常不推荐应聘贝朗,非常不推荐应聘贝朗。
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2 年前 发布
1
匿名用户
销售代表
确定通过
面试过:
易米科技
面试2轮,问些比较基本的问题,会你原不愿意加班之类的。第一轮是人事来面试,第二轮是销售经理来面试,问题都不大。
2 年前 发布
11
查看更多销售代表的面试经验
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