最开始是在人事部门进行第一轮面试,填写基本个人信息,职业经验,教育经历等,还进行了IQ测试,英语笔试,简单的英语口语测试。由于集团招聘都是很多事业群的各个部门集中测试,花了整个上午的时间。午饭后,由人事专员带领我去对应事业群的相关部门,直接的面试官是部门的课长,询问了相关工作经历,个人的求职意向等。课长当时就确定了被录用。只是公司内部的招聘流程会很长,要上呈好多部门审核签字。所以让我回去耐心等候,将近等了一个月,期间也打过电话询问过进度。最后是终于审批完通知我报道了。感觉面试过程不复杂,就是等待的时间相对漫长。...查看更多
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Q:主要是之前的工作经历,负责的工作内容。自己的求职意向。