未通过三轮面试一天面完，每一轮面试之间除了午饭时间不超过5分钟到场每轮都要扫码签到排号，等待期间长桌上有零食，工作人员温柔可亲，福利很好。
1面团队负责人面试，很年轻，不苟言笑。先自我介绍，然后问简历上的内容，问我用的什么方法，他大概跟我研究方向不同，问“这个部件运行原理是啥来着？我忘记了”，很谦虚；问他们需要用到的知识我会不会；最后问我有没有找其他工作。出来之后心情愉悦，有点紧张。
2面部门负责人面试，年纪比前者大，面相和蔼。开门见山，直接问简历：“诶？你这个……？”详细问里面的内容；还说需要加班，抗压能力和学习能力都要有；最后给我介绍了整个部门的情况，结束之前还站起来跟我握了个手。出来之后心情愉悦，有点紧张。
3面HR面，在这之前是午饭时间，收到短信我没有看到，迟了5min左右。到的时候他表示很奇怪：“诶？你是xxx吗？你是去吃午饭了吗？我看你好久都没过来，我叫下一个人了。（对远处）诶！那位同学！你等会我再叫你！不好意思！”我有点不好意思了，解释说“我刚刚没注意看手机……”然后他说没事，就开始了。
HR年纪不大，神情高傲，语言狡猾。先自我介绍，然后开是套路：“你报的什么岗位？”“你觉得你和这个岗位合适吗？”“未来的职业规划有吗？五年、十年的”“你对远景有什么了解吗？”“为什么选择远景？”“我看你家广西的啊？”“上海房价那么高，你考虑过吗？”“好，今天的面试到此为止了，你还有什么问题吗？”——自认为回答地实事求是，完美无瑕，他大概是不相信，我也没有过多的辩解了。。出来之后我依旧心情愉悦，有发挥良好的错觉，但是再没有收到后续通知了。听说一共4~5面，好像是老板的视频面试祝各位好运~
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包含2个问题，2个回答
Q：为什么来远景？
感觉靠谱