内刊编辑

首先人事收到智联上的你发的求职信息之后会给你打电话，然后给你发一封正规的通知邮件通知面试。 到了地方之后人事会带你去隔壁研发中心的那个园区，负责的部门领导会和你1对1面谈，因为我应聘的是文字类工作，所以主要是聊聊你的职业规划，从前的职业经历，以及日常的兴趣爱好。 这些面试的主要目的就是看你的逻辑思维怎样，能否胜任这个工作，当对你产生一定兴趣之后，会要你先回去，然后给你发一封邮件要求你写一篇文章，内容字数不限。这些是要给更上一级主管副总看的 ，整个过程很流畅，集团由于以前是家族制，现在引入了国际经理人，所以一切都在向标准的外资高效集团的方向发展，离开这个集团的确很可惜。...查看更多

在校偶遇万达招聘，想着挺大的一个公司，至少我知道有酒店有地产，就去参与面试。 第一轮轻松通过，只简单和HR沟通了下，第二轮要到公司去复式了，是个男领导，应该是个负责人啥的。最后我只记得一个问题，也是最关键的问题，就是问我会不会唱歌跳舞，我说唱歌会的，但不会跳舞。然后，然后就没有然后了，我被刷下来了。 ...查看更多