我在网上投递的简历,后来电话通知我隔天面试,职位是物理测试工程师,其实就是玩具测试员。人事会先发给你一个网上测试系统的网址,并附有专属的验证码。工程师类的题型是15道智力题,与公务员行测有点相似,然后是150道心理测试;如果是客服类的话就只有150心理题。然后隔天去玩具总部面试,首先测试色盲,很简单,当然前提你不能色盲(=.=)。然后是个人资料,最后是翻译题,3道中译英,3道英译中,各自选一题完成,内容是SGS的公司介绍,理念什么的,前一天上官网稍微做点功课还是比较有用的。然后就是主管面试,流程基本跟别的公司一样,自我介绍,工作经历,英语水平等等。然后就是一个难点,他会拿出玩具部的工作手册,全英,然后随机让你翻译2-3段。有时要看运气,像我第一段抽到的是一个婴儿车的说明书,很多专业名词,所以翻的很业余;第二段是冲击试验的原理跟标准,文字比较直白,照着翻就ok了。然后就是薪资待遇福利方面的讨论,试用期3k,比我理想中还是稍微低了一点。然后就是回去等消息了。...查看更多